محمد رشوان آخر تحديث: الأحد 18 يوليو 2021 - 10:42 صباحًا أحد الموديلات المنتشرة في السوق المصري، اليوم مراجعة هاتف شاومي ريدمي نوت 9 برو Xiaomi Redmi Note 9 Pro الجديد، يعد من أبرز موبايلات الفئة الاقتصادية المتوسطة والتي تجمع بين العتاد المتوسط المناسب لأغلب الأغراض بجانب السعر الجيد. حقق الموديل الجديد Xiaomi Redmi Note 10 Pro نجاحا كبيرا لمميزاته الكثيرة وأيضا النسخة العادية ريدمي نوت 10. والتي تفوقت على العديد من الهواتف الأخرى في نفس المعدل السعري مثل ريلمي 5 النسخة الاحترافية. يحقق التليفون المعادلة الصعبة حيث يحتوي على معالج قوي كوالكوم سناب دراجون 720G لسلاسة متناهية. دعونا نتعرف على كامل المواصفات ونوضح لكل متابعينا نقاط الضعف والقوة لهذا الجهاز وهل هو الهاتف المثالي في هذه الفئة أم لا؟ لمعرفة الفرق بين النسخة العادية والبرو من هنا شاومي نوت 9 بالكامل. أبرز مواصفات موبايل شاومي ريدمي نوت 9 برو الرئيسية الشاشة: بمقاس 6. 67 بوصة نوعها IPS LCD بدقة 2400*1080 بكسل المعالج: ثماني النواة كوالكوم سناب دراجون 720 جي معالج رسومي: ادرينو 618 التخزين: 64 أو 128 جيجا بايت الرام: 4 أو 6 جيجا بايت الكاميرا الخلفية: رباعية بدقة 48+8+5+2 ميجا بكسل الكاميرا الأمامية: بدقة 16 ميجا بكسل البطارية: بقدرة 5020 ملي أمبير ألوان العدة: أزرق مخضر، رمادي، أبيض تعرف على النسخة الأخرى Xiaomi Redmi Note 9S المتوفرة في مصر منذ فترة.
7 بوصة وحجم بكسل 1. 6 ميكرومتر بفتحة عدسة f/1. 89، بالإضافة إلى كاميرا UltraWide بزواية عريضة 119° بدقة 8 ميجابكسل، إلى جانب كاميرا ماكرو للتصوير عن قرب (2 سم) بدقة 5 ميجابكسل وكاميرا للعمق بدقة 2 ميجابكسل، مع دعم ميزة التركيز التلقائي PDAF والتكبير الرقمي 10x، بالإضافة لدعم تسجيل الفيديو بدقة 4K بمعدل 30 إطار/الثانية، كما زودت ريدمي هاتفها الذكي الجديد بكاميرا سيلفي بدقة 32 ميجابكسل. وتدعم كاميرا ريدمي نوت 9 برو ماكس ميزة التصوير الليلي Ultra nightscape mode، بالإضافة لدعم التصوير بالكاميرا بزواية عريضة والتقاط صور البورتريه، بالإضافة إلى التجميل التلقائي للصور وإمكانية التحكم في ضبابية الخلفية وتطبيق تأثيرات إضاءة الاستوديو، إلى جانب إمكانية التحكم الكامل في إعدادات الكاميرا من خلال الوضع الاحترافي. ما هو معالج ريدمي نوت 9 برو ماكس ؟ واعتمدت شاومي على كوالكوم Snapdragon 720G كمعالج لهاتفها الجديد ريدمي نوت 9 برو ماكس، وهو المعالج الذي كشفت عنه الشركة الأمريكية في وقت سابق من العام الحالي 2020، والذي قالت أنه يوفر أقوى أداء للهواتف الذكية التي تدعم شبكات الجيل الرابع 4G، مع معالج الرسوميات Adreno 618.
للإعلان في صحيفة الوطن بنسختيها المطبوعة والالكترونية ووسائل التواصل الاجتماعي، يرجى الاتصال على الرقم التالي: 00973-1749-6682 الأربعاء 23 فبراير 2022 18:50 أعلنت شركة أشرف ذ. م. م وشركة شاومي عن إطلاق سلسلة ريدمي نوت 11 في مملكة البحرين خلال حفل الإطلاق الذي أقيم في مبنى شركة أشرف في الحورة. ، وذلك في إطار الدفع بالإرث الذي تخلفه سلسلة ريدمي نوت من خلال طرح أربعة أجهزة جديدة كلياً وهي: ريدمي نوت 11 برو 5G وريدمي نوت 11 برو وريدمي نوت 11 إس وريدمي نوت 11. ولمواجهة التحديات المتمثلة في تقديم مواصفات وميزات أقوى، تقدم سلسلة ريدمي نوت 11 مرة أخرى ترقيات قوية لنظام الكاميرا وسرعة الشحن والشاشة والمنظومة المحملة على رقاقة مما يجعل أداء هذا الهاتف الذكي ذو الإمكانيات الأساسية أكثر سهولة من ذي قبل. خلال حفل الإطلاق من اليمين – السيد موتو كمارن ، المدير العام لقسم الإلكترونيات في شركة أشرف ذ. م، والسيدة آمال المؤيد ، المدير التنفيذي لشركة أشرف ذ. م ، والسيد إريك وونغ ، المدير الإقليمي لشركة شاومي البحرين / عُمان ، ،والسيد جنين راجا سيلفامني مدير العلامة التجارية في شركة أشرف ذ. م إعدادات بمستوى أساسي للكاميرا لتقديم تجربة رائعة للتصوير الفوتوغرافي في إطار تعزيز تجربة الكاميرا الأساسية، يتميز ريدمي نوت 11 برو 5G وريدمي نوت 11 برو وريدمي نوت 11 إس بتزويده مرة أخرى بأجهزة استشعار أساسية بدقة 108 ميجابكسل، مما يسمح لك بالتقاط الصورة ومشاركة اللحظات الرائعة في حياتك بدقة عالية وبتفاصيل واقعية.
موبي زون © 2022 جميع الحقوق محفوظة. لا نضمن صحة المواصفات 100% راسلنا لو في أي خطأ
حيث يمنح القانون للموظفة ساعة راحة متقطعة بشكل نصف ساعة طوال ساعات العمل أو الحصول عليها كاملة. مع العلم بأن القانون يمنح للمرأة التي ترضع طفلها في الحصول على ساعة الراحة لمدة سنتين من تاريخ الوضع. يمنح القانون للمرأة الحق في الاستقالة من العمل مع الحصول على كامل مستحقاتها من جهة العمل ولكن بشرط وهو. لابد من أن يكون سبب الاستقالة زواج العاملة، حمل العاملة، إنجاب طفل جديد. قانون العمل الجديد 2022 - موقع القانون. لكن لابد من أن تخطر العاملة صاحب العمل بعد مرور ما لا يزيد عن 3 شهور من السبب الذي يؤدي بها إلى إنهاء العمل. المميزات التي يمنحها قانون العمل الجديد 2022 للمرأة يشترط القانون على المؤسسة التي تحتوي على عدد كبير من النساء العاملات فتح حضانة خاصة بأطفال العاملات. حيث يحق للمرأة العاملة في تلك المؤسسة وضع طفلها في دار الحضانة التابعة لمكان العمل. أيضًا يفرض القانون على صاحب العمل في حالة عدم الرغبة في تأسيس دار حضانة تابعة للمؤسسة الاتفاق مع حضانة. يحق للمرأة العاملة وضع طفلها في الحضانة التي يتم الاتفاق معها من قبل صاحب العمل بدون مقابل. لكن لابد من أن يلتزم صاحب العمل بكافة الشروط التي يحددها القانون على قواعد تأسيس دار الحضانة.
بخصوص استخراج تصريح العمل مساء الخير جميعا، مؤخرا شوفت بوست على الفيسبوك ان تصاريح العمل اصبحت الزامية للسفر. فا كنت عايز استخرجه عشان اأمن نفسى، لكن فى بعض المصادر و مواقع الجرائد قرأت ان يجب ان يكون هناك عقد عمل فا حبيت انى اتأكد من هذه معلومة لأن عقد عملى بالغة الهولندية و انا مضيت عليه اونلاين، و بالتالى هيكون مطبوع.... فا مش ضامن رد فعل الضابط الى هسلمه المستند ده رد فعله اه. قوانين مكتب العمل السعودية. April 17 في المغتربين المصريين - egyptian expatriates
إجراءات استقدم الزوجة عبر إنجاز وأبشر. نظام تملك غير السعوديين بالسعودية. اشتراطات تعديل المهنة بالإقامة. قروض التمويل الشخصي للمقيمين من بنك الرياض. مكافأة نهاية الخدمة إنشاء عقد إلكتروني من منصة قوي لابد من تقديم نسخة تعاقد إلكتروني لاي عامل الآن بالدولة وذلك عن طريق اتباع الخطوات التالية: في البداية ندخل إلى موقع منصة قوى الإلكترونية. نقوم بالدخول إلي حساب المستخدم أو إنشاء حساب جديد. ثم نقوم بالدخول للصفحة الرئيسية و الانتقال إلى حساب المنشأة. ندخل بعد ذلك للخدمات الإلكترونية ونختار خدمة إدارة وتوثيق عقود العمل. بعدها نقوم بإدخال البيانات الخاصة بالمنشأة والبيانات المتعلقة بالموظف. بعد ذلك نقوم بملأ معلومات التواصل مع الموظف. وأخيراً نقوم بإدخال معلومات عقود العمل ثم نراجع الطلب و نقوم بإرساله. تحديثات قانون العمل السعودي للوافدين، وقد أورد القانون بعض الاشتراطات فيما يخص أوضاع الوافدين. ويأتي سعي المملكة الدائم لتحديث هذه الخدمات وإتاحة الكثير من الضوابط التنظيمية لعلاقات السعوديين والأجانب في ظل التطور التقني والرقمي لخدمة هذه الشئون في المملكة وفق رؤية المملكة 2030 الرامية لتنمية مستدامة والنظم لتصحيح أوضاع الأجانب بجوار حملة تصحيح الأوضاع الذي يتيح تمليك وشراكة الأجانب بالبلاد من خلال لائحة تصحيح أوضاع مخالفي نظام مكافحة التستر الجديد.
يحرص القانون على عدم إلزام الطفل الذي يرغب في التقاضي بشأن العمل بأية مصروفات خاصة بالقضاء نهائيًا. كما يحق للطفل رفع دعوة وفق لما ورد في قانون العمل وبدون أن يتحمل أي رسوم خاصة بالقضاء. قوانين مكتب العمل السعودي. أيضًا يمنع القانون الطفل الذي التحق بالمدارس الصناعية من تحمل أي رسوم قضائية عند التقاضي. في حالة رغبة صاحب العمل في تشغيل الأطفال لابد من استخراج تصريح بالعمل في هذا السن. يعمل القانون الجديد على تقديم الدعم للطفل من ذوي الاحتياجات الخاصة. وذلك عن طريق توفير العديد من الأعمال المناسبة لهم والتي تتناسب مع عمر الطفل الذي يرغب في العمل من ذوي الهمم.