«هدف»: للمنشآت الاستفادة من «دعم التوظيف» مع برامج الدعم الأخرى - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص استعلام دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص أكد تركي الجعويني مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) أن مبادرة "دعم التوظيف" تدعم أجور السعوديين والسعوديات في جميع المنشآت والوظائف دون استثناء لمن تم توظيفهم من تاريخ 1 يوليو 2019 (بأثر رجعي) بالإضافة إلى أي توظيف قادم ولمدة سنتين وفق ضوابط المبادرة. دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص .. صندوق تنمية الموارد البشرية هدف - فى الموجز. وأضاف تركي الجعويني خلال اللقاء الذي عقد عبر الشبكة الافتراضية مع رجال وسيدات الأعمال ومنتسبي الغرفة التجارية الصناعية في جدة حول "مبادرات صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم القطاع الخاص في مواجهة الاثار الاقتصادية لفيروس كورونا" أن الصندوق سيبدأ صرف الدعم المالي للمنشآت المسجلة في المبادرة خلال الأسابيع القادمة. لافتا إلى أن الدعم سيوجه للمنشآت مباشرة لمساعدتها على استقطاب الكفاءات السعودية وزيادة استقرارها. وأشار مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية إلى أن تسجيل المنشآت في المبادرة لا يستوجب زيارة الفروع ويتم خلال خطوات إلكترونية ميسرة عبر الدخول إلى صفحة المبادرة في البوابة الوطنية للعمل ( طاقات).
دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص في نطاق هدف صندوق الموارد البشرية ؛ الصندوق الذي بدأ نشاطه بقرار مجلس الوزراء رقم 107 و 29-1421هـ ، يتمتع بشخصية اعتبارية ومستقلة من الناحيتين الإدارية والمالية ، ضمن رسالته ، لرفع مستوى الروح الوطنية المتوافقة مع احتياجات أصحاب المصلحة وتحقيق جميع الأهداف المشتركة بين الطرفين. تسعى جاهدة لتوفير المرافق والبرامج والخدمات. برامج دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص يقدم صندوق تنمية الموارد البشرية العديد من البرامج لموظفي القطاع الخاص مثل برنامج التوجيه للباحثين عن عمل ، وتحديد مواهبهم والوظائف التي يرغبون في العمل بها ، وأخيراً إمكانية الوصول. كما أن لديها برنامج إرشاد مهني مباشر وجماعي وذاتي وفردية وجهاً لوجه لطلاب المدارس ، وأيضًا أنشطة الإرشاد المهني ، وبرنامج لتعزيز الاستقرار الوظيفي ، والبرامج الأكاديمية للموارد البشرية ، وأخيراً دفع واحد إلى اثنين من تكاليف المرأة السعودية يوجد برنامج "كورا" خاص بالموظفات في القطاع الخاص ذوات الأطفال. "هدف" للقطاع الخاص: وظِّفْ سعوديًّا وندعم أجره الشهري حتى 50%. ولمدة أربع سنوات. تهدف إلى دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص يشمل الدعم التمويل الذي سيمكن موظف القطاع الخاص وصاحب المنشأة أو صاحب العمل من تحصيل نسبة معينة من رواتبهم الشهرية ، والنسبة المتبقية بعد تلقيهم التدريب والتوظيف ، وكذلك دعم جميع البرامج المتعلقة بتوظيف القوى العاملة السعودية من الذكور والإناث ، وكذلك توسيع الاقتصاد السعودي.
وأضاف تركي الجعويني خلال اللقاء الذي عقد عبر الشبكة الافتراضية مع رجال وسيدات الأعمال ومنتسبي الغرفة التجارية الصناعية في جدة حول "مبادرات صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم القطاع الخاص في مواجهة الاثار الاقتصادية لفيروس كورونا" أن الصندوق سيبدأ صرف الدعم المالي للمنشآت المسجلة في المبادرة خلال الأسابيع القادمة. لافتا إلى أن الدعم سيوجه للمنشآت مباشرة لمساعدتها على استقطاب الكفاءات السعودية وزيادة استقرارها. وأشار مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية إلى أن تسجيل المنشآت في المبادرة لا يستوجب زيارة الفروع ويتم خلال خطوات إلكترونية ميسرة عبر الدخول إلى صفحة المبادرة في البوابة الوطنية للعمل ( طاقات). دعم الموارد البشرية للقطاع الخاص. وبين مدير عام "هدف" أن المبادرة مستمرة لسنوات قادمة وتستهدف دعم 80 ألف مواطن ومواطنة يعملون في 15 ألف منشأة قطاع خاص كما أنها من الأولويات التي يعمل عليها الصندوق من أجل تمكين منشآت القطاع الخاص وضمان استقرارها وتنمية أدائها في ظل الوضع الاقتصادي الاستثنائي الراهن وتأثير تداعيات فيروس كورونا.
وتمديد تأشيرات الخروج والعودة التي لم تستعمل خلال فترة حظر الدخول والخروج لمدة 3 أشهر أو استردادها. كما خصصت المملكة مبلغ 17. 3 مليار ريال لدعم منشآت القطاع الخاص، وتمكينها من النمو خلال فترة ما بعد الجائحة، كما بادرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى دعم التوظيف بأثر رجعي منذ بداية 1 يوليو 2019 والموظفين الجدد، حيث يقدم البرنامج دعمًا ماليًا للمنشآت بنسبة تبدأ من 30% حتى 50% من الراتب الشهري للموظف. إضافة المادة (41) إلى اللائحة التنفيذية لنظام العمل. دعم الموارد البشريه للقطاع الخاص - كم دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص. تحفيز أصحاب المنشآت للمسارعة بالتعريف بمواقع وتفاصيل المساكن الخاصة بالعمالة التابعة لمنشآتهم عبر شبكة إيجار. ولكون المملكة ترأس مجموعة دول العشرين لهذا العام، فقد عُقد الاجتماع الاستثنائي لوزراء العمل برئاسة معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، حيث تتولى الوزارة ملف التوظيف في المجموعة، وجرت خلال الاجتماع المرئي مناقشة تأثير الإجراءات الاحترازية والتدابير الوقائية على سوق العمل والعمال وأرباب العمل، والدعوة إلى ضرورة التعاون لتنفيذ إجراءات فعالية للتخفيف من تداعيات الجائحة. وقد أقرت الوزارة آنذاك مبادرة العمل عن بعد، التي أثبتت كفاءة البنية التحتية الرقمية في المملكة، وجاهزية القطاعين العام والخاص لتنفيذها والتحول الرقمي في الخدمات، مما جعل الخدمات المقدمة للمواطنين والمقيمين تستمر بشكل طبيعي.
وأصدرت الوزارة دليلًا إرشاديًا للوقاية من الفيروس الجديد وعلقت إجراءات التوسط باستقدام العمالة المنزلية مؤقتًا، وقصرت ممارسة نشاط نقل الركاب من خلال خدمة توجيه المركبات بالتطبيقات الذكية على السعوديين، وأعفت المنشآت الصغيرة من دفع المقابل المالي. كما أطلقت الوزارة بالتعاون مع عدة جهات حكومية مبادرة لتمكين الوافدين من العودة إلى بلدانهم، في الفترة التي توقفت فيها الرحلات الدولية وتعلقت جميع إجراءات السفر. كما أتاحت إلغاء واسترداد الرسوم لتأشيرات العمل للعاملين. ولعل حزمة من القرارات والإجراءات التي اتخذتها حكومة المملكة العربية السعودية لدعم القطاع الخاص والعاملين فيه، كان لها الأثر الإيجابي في تخفيف حدة الألم على القطاع الخاص. وبادرت الوزارة إلى رفع الإيقاف الخاص بحماية الأجور خلال تلك الفترة، ورفع الإيقاف مؤقتًا عن منشآت القطاع الخاص لتصحيح النشاط، إضافة إلى رفع الإيقاف بسبب عدم دفع الغرامات المتحصلة، واحتساب توظيف السعودي في نطاقات بشكل فوري لكل المنشآت، وإيقاف الغرامات الخاصة باستقدام العمالة، واستمرارية الخدمة لعملاء الصفوة على مدار الساعة، وإتاحة إعارة العاملين عبر برنامج أجير لتسهيل إجراءات العمل وتخفيف الأعباء المتعلقة بالقوى العاملة للقطاعات المتضررة ومساعدة القطاعات ذات الطلب، والإعفاء للمقابل المالي على الوافدين المنتهية إقامتهم حتى 30 يونيو 2020م.
وأضاف الجعويني خلال اللقاء الذي عقد عبر الشبكة الافتراضية مع رجال وسيدات الأعمال ومنتسبي الغرفة التجارية الصناعية بجدة، حول "مبادرات صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم القطاع الخاص في مواجهة الاثار الاقتصادية لفيروس كورونا"، أن الصندوق سيبدأ صرف الدعم المالي للمنشآت المسجلة في المبادرة، خلال الأسابيع القادمة، لافتًا إلى أن الدعم سيوجه للمنشآت مباشرة، لمساعدتها على استقطاب الكفاءات السعودية وزيادة استقرارها. وأشار الجعويني إلى أن تسجيل المنشآت في المبادرة لا يستوجب زيارة الفروع، ويتم خلال خطوات إلكترونية ميسرة عبر الدخول إلى صفحة المبادرة في البوابة الوطنية للعمل (طاقات) على الرابط:.
وتأتي مبادرة دعم التوظيف ضمن مبادرات الدعم الحكومية لتمكين المنشآت وضمان استقرارها وتنمية أعمالها، في ظل الوضع الاقتصادي الاستثنائي الراهن، وتأثير تداعيات فيروس كورونا . (COVID-19) وتدعم مبادرة دعم التوظيف أجور السعوديين والسعوديات الذين تم توظيفهم في منشآت القطاع الخاص كافة، من تاريخ 1 يوليو 2019 (بأثر رجعي)، وكذلك لأي توظيف جديد أو مستقبلي، حيث يبدأ الدعم من نسبة 30% وحتى 50% من الأجر الشهري للموظف لمدة سنتين، على أن يتراوح أجر الموظف المدعوم بين 4000 و15 ألف ريال. وتحصل المنشآت على دعم إضافي بنسبة 10% عند توظيف الإناث والأشخاص ذوي الإعاقة، وعند التوظيف في المدن غير الرئيسية وفي المنشآت الصغيرة والمتوسطة، لكل من الفئات المذكورة، على ألا يتجاوز الحد الأقصى للدعم 50% من الأجر الشهري للموظف، أو 3000 ريال، أيهما أقل. دعم يتراوح بين 30% إلى 50% من الأجر الشهري لمدة سنتين آخر تحديث: الأحد 18 شعبان 1441 هـ - 12 أبريل 2020 KSA 13:41 - GMT 10:41 تارخ النشر: الأحد 18 شعبان 1441 هـ - 12 أبريل 2020 KSA 13:11 - GMT 10:11 شعار صندوق تنمية الموارد البشرية السعودي أكد مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) في السعودية، تركي بن عبدالله الجعويني، أن مبادرة "دعم التوظيف" تدعم أجور السعوديين والسعوديات في جميع المنشآت والوظائف، دون استثناء لمن تم توظيفهم من تاريخ 1 يوليو 2019، (بأثر رجعي)، إضافة إلى أي توظيف قادم، ولمدة سنتين وفق ضوابط المبادرة.
وصرّح الدكتور عبدالناصر حميدة، وكيل وزارة الصحة بالغربية، قائلا إن هذه الحالة هي الأولى من نوعها في محافظة الغربية، مشيرًا إلى أن الهاتف الجوّال ظل في معدة الشاب لمدة 20 يومًا وتسبب له في تقلصات وآلام شديدة، وأثر سلبا على صحته العامة، مؤكدًا أن المريض عاد إلى حالته مرة أخرى ومارس حياته بشكل طبيعي. يشار إلى أن هذه الواقعة ليست الأولى من نوعها في جمهورية مصر العربية، حيث شهدت محافظة أسوان جنوبي مصر، واقعة مماثلة لشاب دخل المستشفى يعاني من تقلصات في المعدة أيضًا، وتبين في النهاية أنها بسبب وجود جوّال داخل بطنه كان قد ابتلعه قبل 6 أشهر من دخول المستشفى. واستلزمت حالة المصري التدخل الجراحي العاجل، بعدما تسبب وجود الجوّال داخل معدته في آلام والتهابات شديدة، وبالفعل تم التدخل الجراحي واستخراج الهاتف، وتلقى الشاب الرعاية اللازمة إلى أن أصبح بحالة جيدة وخرج من المستشفى. من "نفسية جدة" إلى الليث.. عودة لـ"مسن غميقة وشقيقته".. والمطلب دار رعاية. يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر «تويتر» « سيدتي »
تاريخ ديسمبر 21, 2021 نظم مستشفى الملك فهد بجدة فعالية عن التغذية وكبار السن تحت شعار "كبارنا بركتنا"، استهدفت الصحة العامة لكبار السن. وتضمنت الفعالية عدة أركان توعوية وتثقيفية تُسهم في تحسين الحالة الغذائية والصحية ورفع جودة الحياة لكبارنا. وشاركت أقسام المستشفى في تلك المناسبة وهي: التواصل والعلاقات والتوعية الصحية، والتغذية العلاجية، والعلاج الطبيعي، والرعاية الممتدة، والطب النفسي، والخدمة الاجتماعية. مستشفى شرق جده يفعل اليوم العالمي للصحة النفسية ٢٠٢١م – العربي الموحد الإخبارية. وعقدت الفعالية برعاية المشرف العام على مستشفى الملك فهد ومستشفى العزيزية للأطفال بجدة الدكتور محمد بن حسن باجبير. وتم خلال الفعالية تخصيص العديد من الأركان لاستقبال كبار السن وتقديم المشورة لهم سواء كانت طبية أو صحية أو توعوية تثقيفية عن التغذية الصحية، وذلك من قِبل مختصين بالتغذية والعلاج الطبيعي وكذلك الأطباء المختصين من بعض الأقسام الطبية ذات العلاقة. كما قدم المستشفى لكبار السن العديد من المنشورات التوعوية والهدايا لهذه المناسبة لكبار السن، ولاقت إقبالاً كبيرًا من جميع فئات المجتمع وخصوصًا كبار السن. وتأتي الفعالية في إطار حرص مستشفى الملك فهد والعزيزية بجدة على الاهتمام بتلك الشريحة لتعزيز التغذية الصحية لديهم.
كما اطمأن علي صحة وسلامة المرضي بقسم الاستقبال والاقسام الداخليه والعنايه ومتابعة سير العمل والالتزام بالإجراءات الإحترازية والوقائية وتطبيق سياسات مكافحة العدوى وتأكد من توافر المستلزمات الطبية والأدوية اللازمة حرصا منة علي صحة المواطنين
وأعرب رئيس مركز غميقة سلمان بن سلطان الشريف؛ عن شكره لوزارة الصحة على استجابتها بنقل الحالة. الجدير بالذكر أن "سبق" نشرت حالة المُسِن وشقيقته بتاريخ 15 شوال 1442هـ تحت عنوان "تركا منزلهما وسكنا شجرة منذ 7 أعوام.. لمُسِن وشقيقته قصةٌ في غميقة! عنوان مستشفي الامل وارقام التواصل - ترنداوى. "، حيث ذكرت أن المُسِن وشقيقته الخمسينية يسكنان تحت ظل شجرة منذ أكثر من سبع سنوات بمركز غميقة 30 كلم شرق محافظة الليث بمنطقة مكة المكرّمة، تاركين منزلهما الذي أنشأته لهم الجمعية الخيرية بغميقة، وذلك لمعاناتهما من مرض نفسي أصيبا به منذ سنوات عدة. وتفاعلت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في حينه مع تقرير "سبق"، ووجّهت فرع الضمان الاجتماعي بالليث الذي بدوره وجّه مستشفى الليث العام بفحص المُسِن وشقيقته ورفع التقارير الطبية للحالة الصحية لهما، حيث أثبتت التقارير الطبية أن المُسِن يعاني مرض ألزهايمر، كما يعاني هو وشقيقته الخمسينية وجود بعض الاضطرابات النفسية، وضعفاً بسبب سوء التغذية، إضافة إلى وجود التهابات فيروسية بالعين والتهابات بالجلد.
يمكن حجز موعد في مستشفى بقشان العام من خلال الضغط هنا يمكن الذهاب إلى المستشفى التي تقع في شارع الأمير محمد بن عبد العزيز مدينة جدة في مواعيد عمل المستشفى. أو الإتصال برقم 966126691222 المراسلة عبر الايميل الرسمي للمستشفى [email protected] ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة موسوعة المدير ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من موسوعة المدير ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
اهم الخدمات الطبية الرعاية الصحية المنزلية الخدمات المتاحة: ✓ تقييم الحالة الصحية للمري ض. ✓ الاستشارة الطبية عن بعد. ✓ متابعة المرضى عن بع د. ✓ التقييم السريري للمرضى عن بعد. ✓ توعية وتثقيف المريض. ✓ تقديم النصيحة الطبية للمرضى. ✓ توجية المريض للمؤسسات الصحية التي يتوفر فيها العلاج المناسب. ✓ وصف العلاج الدوائي اللازم لبعض الحالات المرضية. الحالات التي يمكن علاجها: ✓ أمراض النفسية ✓ أمراض الجلدية ✓ أمراض الباطنية ✓ الإستشارات الخاصة بالجراحة ✓ الأنف والأذن والحنجرة ✓ استشارات حالات النساء والتوليد ✓ استفسارات لحالات العلاج الطبيعي ✓ أمراض طب الأسرة كل ما يهمنا صحتكم.... نحن نهتم بكم. حجز موعد للأستشارات التليفونية