لا تردين الرسايل | محمد عبده - YouTube
15-12-2020, 09:09 AM المشاركه # 1 عضو هوامير المميز تاريخ التسجيل: Nov 2006 المشاركات: 17, 720 لا تردين الرسايل اكملو وحللو وضاربو معه علي اسمه ورررق يطبعووون ورق 15-12-2020, 11:22 AM المشاركه # 2 عسي استفدتو بس 15-12-2020, 11:24 AM المشاركه # 3 تاريخ التسجيل: Jan 2013 المشاركات: 623 اقتباس: المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الرايق للرايق كم سعر الحقوق بكره 15-12-2020, 11:33 AM المشاركه # 4 انا اتكلم عن السهم الحقوق مالي علاقه فيها
حرامي شباصات 07-03-2008, 03:49 PM لا تردين الرسايل وش اسوي بالورق!!!! : مدخل بل مقتل:.. لا تردين الرسايل وش أسوي بالورق وكل معنى للمحبه ذاب فيها وأحترق!! مع الرسائل نقف في مهب الجرح.. نقف على أعتاب الشوق نتوكأ الذكرى.. نقرأ وعوداً للقلوب.. وعذاباً.. ومنى! مع أمتداد الحرف و الجرح والحلم والحنين.. تجهش الذاكره بالبكاء.. وتنزفنا كما نحن.. نرحل منا إلينا.. نهرب لماضينا لوجوهنا قبل زمن الأقنعه.. ولقلوبنا قبل زمن الجفاء.. ولهم قبل زمن الغياب.. نقرأهم حروفاً وتنهال الصور من الذاكره فنسمعهم صوتاً ونشعر بها حساً.. نكاد نلمس دفء أيديهم.. وتهزنا ضحكاتهم ودمعاتهم.. وجوههم تعود كما هي.. مع رائحة الورق ومع لون الحبر الباهت.. يالله..! ذكرى كم كانت دافئه وجميله.. والان أصبحت موجعه إلى حد البكاء!! يمر العمر سريعاً داهساً انتباهنا مغرق إياناَ في الغفلة والنسيان ل تنبجس لنا مفاجأة في ورقة وحرف على حين غرة... كلمات وحروف تكون شوق فادح.. أو جرح نازف.. يالهذه الورقه التي تغيرنا في خلواتنا معها فتجعلنا أكثر رقه وأعمق وفاء ً.. تنهي كل كرنفالات الفرح الوهميه وتُطيح بكل الابتسامات التي تعودنا أن نرسمها على وجوهنا دون معنى فقط لنعيش ولتمر الأيام!!..
موثّق تاريخ وجغرافية الباحة يؤكد الناشر محمد ربيع الغامدي أن الرسالة الخطية تمثل له كنزاً لا يزال يحتفظ به منذ ما يزيد على نصف قرن، وعد الرسائل وسيلة لقهر المسافة والبعد والغربة وتخفيف أعراض الاغتراب، موضحاً أنه شغف بالرسائل منذ أن صادف المثقف التهامي محمد بن رداد يستلم في كل شهر مجلة «هنا لندن» ومجلة «هنا عمان» من دكان أبيه عم ربيع الخياط! مشيراً إلى أن الاتساع أزاح العنوان فأقنع أباه بتسجيل اشتراك في البريد وحصل على صندوق في بريد الطائف، فأصبح مشتركاً في مجلات «هنا لندن» و«هنا عمان» و«قافلة الزيت»، وعبر العنوان كاتب صحف البلاد وعكاظ والمدينة وندوة المستمعين في إذاعة لندن وما يطلبه المستمعون ومسابقة الأحرف في الإذاعة السعودية، وكاتب كلية الملك فيصل الجوية وكاتب كوكب الشرق السيدة أم كلثوم، وقال لها: أنا شاب رقيق الحال وأرغب في حضور حفلتك القادمة ولا أملك مؤونة ذلك، وجاءه رد لطيف من مكتبها يعد بتحقيق رغبته وما كان يعلم أنها تعيش أيامها الأخيرة. وبانتهاء اشتراك والده في البريد انتقل ابن ربيع لإرسال رسائله من مكتب البريد الرئيس في شارع البريد وبريد حي الشهداء القريب من البازان ويستقبل الرد عبر المكتبة السعودية بشارع حسان، وقامت بينه وبين صفحات التعارف علاقة حميمة عبر الرسائل فكسب رصيداً من الأصدقاء، سعوديين وغير سعوديين، انتظر رسائلهم بشغف وشوق شديدين، ولفت إلى أنه برغم مرور نصف قرن على تلك الفترة فما زال يتردد حتى اليوم على مكان المكتبة وكأنما مروره يزيد في شجرة عمره غصنا أخضر في كل مرة.
تنهي كل ذلك بدمعه واحده.. كـم من الرسائل كتبهـا المحبـون فكانت تاريخ عشـق يزهو الأدب بها.. كما هـي رسائل مـي زياده وجبران خليلـ جبران اللذين كتبـا رسائل تنبض حباً ودفئاً.. وتسجـل تاريخ حب جارف لم يغادر الورق حب لقلميـن توارى عن الأنظـار وسكن قلبيهما فقط.. حب دام أكثر من عشرين عاماً لم يلتقيا فيه إلا على الورق حتى موت جبران.. ومي.. فصدر كتاب يجمع رسومات جبران ورسائل مي إليه ورسائله إليها.. ليكون اللقاء المستحيل بين دفتي كتاب.. تبكينـي قراءة رسائلهما التي توجت الحب وسجلته أدباً راقياً.. ولم يمنحهم الزمن فرصة اللقاء..! يا [ رسايل] علميهم أن قلبي ما نسيهم.... ولو مضى وقت ونسونا يا [ رسايل] ذكريهم كم من الرسائل تقرأنا ونقرأها وكم من الرسائل نكتبها ولانعلم أننا نكتبنا ونكتبهم.. أحبك مثل الفراوله.. كتبتها ذات مره رساله فأضحكتني زمناً وأبكتني دهراً.. حروف بسيطه ليعود القلب للوراء.. راكضاً نابضاً بكلـ البراءه التي تضج في داخله! وحروف بسيطه لـ يتملكنا الذهول هل نحن هؤلاء حقاً.. فـ لماذا استبدلنا بالوصال جفاء.. وبفيض المحبه بعاداً وهجراناً!! لماذا الحروف أكثر وفاءً منا تبقى تقاوم الزمن ونحن نتغير بمرور الزمن!
بعيداً عن ما يجري حالياً. يتبادل الناس طوال الأربع والعشرين ساعة رسائلهم والتي لو فندت وعرف محتواها لكان الأمر كوميديا باكية ومضحكة. تصل نكتة لأحد يعممها من خلال جواله على كل من يعرف ومن لا يعرف حتى وان لم تكن تعنيه أو تهمه او لا اهتمام له بالنكت. وقد يستغرب البعض بحكم تباعد العلاقات بينهم وبين الآخرين هذا التبادل للرسائل. واالنكت هي الطاغية في تبادلها بالجوال واغلبها من مراهقين ومراهقات. وقد سألت صديقة منذ فترة لعدم اهتمامي بهذا النوع من الخدمة هل رسائل الجوال المرسلة بمقابل قالت نعم وحتى الاستقبال بمقابل وهي منحتني معلومة صحيحة، ومعلومة غير صحيحة وهي الاخيرة. يحصل حدث فيتبادله الناس بالجوال بطريقة مثيرة وسريعة وغريبة وكأن هذا المتخصص في هذه الارساليات متفرغ لها ولا عمل لديه على الاطلاق. ما معنى ان تكون مع شخص في مكان واحد ويرسل لك رسالة بالجوال؟ وكان من الممكن ان يقولها لك مادمت امامه!!! هل نحل نسيء استخدام مخترعات غيرنا؟ أو لا نتعامل مع الخدمات الهامة والتي تمنح الانسان المزيد من الرفاهية وقلة الجهد وتختصر المسافات بشكل جدي؟ كيف يستلم هؤلاء فواتيرهم الذين يرسلون في اليوم عشرين رسالة لأناس متنوعين بمعدل 600رسالة في الشهر كحد أدنى و 1200رسالة في الشهرين وهل لو تم عمل بلورة لكل من ارسل اليهم هل كان من الممكن ان يتم الارسال؟ ومدمنو الرسائل لا يعنيهم من يرسل اليهم او يستجيب او يرد عليهم فهم يرسلون فقط.
كانت الكلمات قليلة لكنها مركّزة مثل عطر الصنوبر، وكان للبطاقة لون الزعفران في إطار من زخرفة عربية إسلامية نقلتني إلى تراب الجذور. في العام 1994 كتب الصديق القاص والروائي عبد العزيز مشري: منذ أوائل الثمانينات انهمكت في الكتابة عن عالم القرية الجنوبية التي ولدت ونشأت فيها. إنه عالم سحري وذو خصوصية إنسانية أخذت تضمحل بفعل الطفرة والاستهلاك. لقد رأيت أنه واجب تاريخي إنساني توثيقي؛ حيث لم يكتب عنه أبداً، ولعلي قطعت فيه مشواراً طويلاً. أفكر بدوافع كتابية أخرى تشغلني في الحياة ومع تجارب الذات.. أن أبدأ إيقاعاً كتابياً آخر. لعلي أنتهي من كتابة رواية رومانسية قريباً. بعد العام 1994 بدأ بصر عبد العزيز مشري يضعف وبدأت صحته تتدهور. صار يكتب بأقل من نصف عينيه وهو لا يزال في ريعان شبابه. في 1993 يكتب الصديق الشاعر محمد الدميني من الدمام: «أكتب في صبيحة هادئة على نحو ما. هدأت الضجة قليلاً في المكتب وبقي هسيس موسيقى يوقظ تلك المشاعر الجوانية التي لا تتسع لها الكلمات.. أريد أن أقول كل شيء وعن كل شيء، ولكن لا فائدة، ما في داخلي لا يقال.. لا بد أن ننتحي يوماً ما ركناً قصياً في مقهى أو غرفة أو في شارع». أتأمل خط محمد الدميني المرتب وأفكاره المرتبة.
خدمة التسوية الودية للخلافات العمالية أحد أشهر الخدمات التي يقدمها مكتب العمل السعودي تحت إشراف وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، وأصبحت تلك الخدمة من أهم الخدمات التي تقدمها الوزارة للعاملين في المملكة من أجل الوصول إلى حل مناسب لأطراف النزاع بين صاحب العمل والعامل، حيث إن تلك الخدمة تحافظ على حقوق العمال بنسبة كبيرة، وفيما يأتي نتعرف على خدمة التسوية الودية للخلافات العمالية وتفاصيلها والإجراءات والقواعد المنظمة لها. خدمة التسوية الودية للخلافات العمالية خدمة التسوية الودية للخلافات العمالية هي من المراحل الأولية من المراحل المتبعة في عملية النظر في دعاوي الخلافات العمالية بين العامل وصاحب العمل، ويتم في مرحلة التسوية الودية محاولة تقريب وجهات النظر والتوسط بين الطرفين بهدف فض النزاعات والوصول إلى حل ودي ومرضي لجميع الأطراف، وإن لم يحدث الوفاق، فإنه يتم إحالة الدعوى للمحكمة العمالية خلال 21 يوم من أول جلسة تسوية، وتعد خدمة التسوية العمالية من الخدمات المهمة التي تهدف إلى استقرار العلاقة بين أطراف العمل والحفاظ على البيئة الصحية للعمل، ويمكن استقبال دعوات التسوية الودية إلكترونيًا.
النّقر على بوابة الأفراد إذا كان المدعي فرد، وبَوابة المنشآت إن كان المدعي منشأة. اختيار خدمة التسوية الودية -رفع دعوى من بين الخدمات المُتاحة عبرَ النّظام. تعبئة المستخدِم الحقول الإلزامية من أجل تقديم صحيفة الدعوى، وهيَ: بيانات المدعي. مكتب التسوية التابعة له الدعوى. بيانات المدعى عليه. بيانات العمل. يتم مطابقة الاختصاص المكاني وفقًا لِمقر العمل ومكتب التسوية التي تتبعُ لهُ الدعوى. اختيار المستخدم موضوع الدعوى ثمّ إرفاقهِ المستندات المطلوبة. الموافقة على الإقرار الخاصّ بِعدم كيدية الدعوى. مراجعة الطلب ثمّ النّقر على أيقونة "الإرسال". يتم مراجعة الطلب من قبل الجهات المختصّة. في الحالات التي يتمّ فيها رفض الطلب يمكن معرفة الأسباب من خلال "خدمة الدعاوى الخاصة بي" في الخدمات الإلكترونية يتم إرسال رسائل نصية وبريد إلكتروني لِأطراف الدعوى في حالة القبول. يتم إرسال رسائل تتضمنُ تبليغ الأفراد بتفاصيل موعد الجلسة. كيفية تقديم تسوية خارج المحكمة يتمّ تقديم طلب إلكتروني لدعوى التسوية الوديّة خارج المملكة من خلال خِدمة التسوية الوديّة المُتاحة ضِمن الخدمات الإلكترونيّة التي تقدّمها وزارة الموارد والتنمية في المملكة، تمرّ الدعوى بإجراءاتٍ عدّة في إطار محاولة التوصل لاتفاقات مرضية للطرفين، وإن لم يتوصّل الطرفان إلى الاتفاق يتمّ إحالة الدعوى للمحاكم العمالية، ويتمّ تحديد مواعيد عقد الجلسات من قبل وزارة العدل، وفي هذهِ الحالة تكونُ دَعوى التسوية الودية منتهية.
رابط خطوات رفع قضية تسوية ودية عبر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وبالنسبة لطريقة رفع قضية تسوية ودية عبر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فستكون من خلال القيام بإجراء عدد من الخطوات البسيطة جاءت على النحو التالي: في البداية يجب الدخول على رابط موقع وزارة الموارد البشرية خدمة التسوية الودية. بعد ذلك تقوم باختيار "بوابة الأفراد" إن كان المدعي فرد أو "المنشآت" إذا كان المدعي منشآة. ثم تختار "خدمة التسوية" وكتابة البيانات المطلوبة "بيانات المدعي ومكتب التسوية وبيانات المدعى عليه وبيانات العمل". ثم تختار "موضوع الدعوى" وإضافة المستندات اللازمة، وتضغط على الموافقة على إقرار. وفي النهاية تقوم بمراجعة البيانات وتضغط على كلمة "إرسال" ليتم مراجعة الطلب من قبل الموظف المختص وسيتم إرسال رسالة نصية إلى البريد أو الهاتف في أطراف الدعوى تحتوي على موعد الجلسة لحل الخلاف في حالة القبول. ما هي مدة التسوية الودية؟ أما عن المدة الخاصة بالتسوية الودية فقد حدد القانون مدة خدمة التسوية الودية بـ"21″ يوما عمل من أول جلسة وفقا لما أقرته وزارة العدل بالمملكة العربية السعودية. عضو بنقابة الصحفيين المصرية، عملت بالعديد من المؤسسات الصحفية في مقدمتها التحرير الإخباري وويكيلكس البرلمان وأخبار اليوم، وأهتم بتوفير المعلومات بشكل أكثر ليونة لتصل إلى القراء بطريقة مبسطة.
مدة التسوية الودية مكتب العمل تستمرّ دعوى التسوية الوديّة لدى مكتب العَمل مدّة زمنيّة قدرُها 21 يومًا، وإن لم يتمّ التوصل إلى حل يرضي الطرفين خلالَ هذهِ المدّة يتمّ تحويل الدعوى للمحكمة العمالية، وتنتهي دعوى التسوية الوديّة في هذهِ الحالة وتصبحُ الجهة المسؤولة عن الدعوى هي وزارة العدل السّعودية. شاهد أيضًا: استعلام عن موظف وافد مكتب العمل الطريقة الجديدة 2021 الاستعلام عن التسوية الودية تقدّمُ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة ضِمن خدماتها الإلكترونية إمكانيّة الاستعلام عن تفاصيل التسوية الودية وحالتِها، ويُمكن الاستفادة من هذهِ الخدمة باتباع الخطوات الآتية: [2] الانتقال إلى صفحة الخدمة مباشرةً " من هنا ". إدخال البيانات المطلوبة للاستعلام، وهيَ: رقم القضية. رقم الهوية. التحقق من الاستخدام البشري. النّقر على أيقونة "استعلام" للاطّلاع على التفاصيل المطلوبة. الإجراءات والقواعد المنظمة للتسوية الودية في الخلافات العمالية فيما يأتي أبرز الإجراءات والقواعد التي تختصّ بتنظيم دعوى التسوية الودية في الخلافات العمالية للعام 1443: في حالة عدم حضور المدعي للجلسة الأولى في موعدِها يتم حفظ الدعوى ويحقّ له أن يقوم بِفتح الدعوى مجددًا إن لَم تتجاوز 21 يوم عمل.
error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ