ومن جانب آخر فان سياسة الاستيعاب وتوفير الوظائف للباحثين عن عمل تسير بوتيرة سريعة حيث قد تم توظيف حوالي 2500 شخص من الباحثين عن عمل خلال شهرين و عملية التوظيف لا تزال مستمرة. وهناك تحديث مستمر على برنامج التوظيف الحالي ويتم طرح وظائف واستحداث أخرى بشكل دوري لاستيعاب الجميع ممن على قوائم الانتظار. 4500 وظيفة وكانت وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية، قد أعلنت أنها قد طرحت 4500 وظيفة جديدة في القطاعين الحكومي والخاص للمواطنين، وتمّ توظيف 1400 باحث عن العمل، وتبقت 3100 وظيفة شاغرة حتى انتهاء السنة المالية الحالية. وأعلنت، أنها تعكف قبل نهاية العام الجاري على استكمال تعيين الباحثين عن عمل في الوظائف المتاحة على نظام التوظيف وعددها 3273 وظيفة. وقد بلغ إجمالي المسجلين للبحث عن عمل بنهاية العام الماضي 7518 باحثا منهم 1870 ذكورا و5648 إناثا. وقد أعلنت التنمية الإدارية أن الوظائف المتاحة تدرج في نظام التوظيف بصفة دورية وليس لها وقت محدد بناءً على احتياجات الجهات، حيث إن استحداث الوظائف يكون بالتنسيق والتعاون مع الجهات المختلفة التي تساهم في خلق الفرص الوظيفية وبعد توافر الاعتمادات المالية ودراسة مدى احتياج الجهات لتلك الوظائف وتطرح في نظام الباحثين عن عمل بحيث يمكن للباحث عن عمل الدخول إلى النظام واختيار الوظيفة بما يتوافق مع المؤهلات.
شؤون العمل من مهام وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية القطرية في مجال شؤون العمل ما يأتي: [١] متابعة كل ما يتعلق بالعمل والعلاقات العمالية على المستوى الدولي. استخدام العمالة الوافدة. دراسة جميع الشكاوى الخاصة بالعمال والفصل فيها. التفتيش على المؤسسات والتأكد من السلامة الصحية والمهنية. إيجاد نوع من التوازن في سوق العمل. الشؤون الاجتماعية من مهام وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية القطرية في مجال الشؤون الاجتماعيّة ما يأتي: [١] إدارة كل ما يتعلق الضمان الاجتماعي، وإدارة شؤون الأسرة والإسكان، وإدارة الجمعيات العامة والمؤسسات الخاصة. توفير الرعاية الاجتماعية لكل شخص لديه مشاكل اجتماعية واقتصادية. العمل على حماية المجتمع القطري من مختلف الانحرافات والمشاكل الاجتماعية ذات التأثيرات السلبية. العمل على اقتراح وتنفيذ مجمل السياسات المتعلقة بتوفير المكان الملائم للسكن لجميع المواطنين وبالعمل مع الجهات المختصة. معهد الإدارة العامة يهدف المعهد إلى تطوير الموارد البشرية في دولة قطر، وذلك من خلال العديد من إدارات التدريب والخدمات. [١] الخدمات الإلكترونية والاستمارات تقدم وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية القطرية العديد من الخدمات الإلكترونية للمواطنين والمقيمين، ولعل من أهم تلك الخدمات ما يأتي: [٢] توفير نماذج لعقود المشاريع.
وقد حدد القرار الاميري رقم (6) لسنة 2016 الهيكل التنظيمي لوزارة التنمية الادارية والعمل والشؤون الاجتماعية، وتتشكل اختصاصات الوزارة الواردة في القرار الاميري من الاتي: أولا: شؤون التنمية الادارية وتسهم في إعداد موازنة الباب الاول، وتطوير نظم معلومات الموارد البشرية، ووضع سياسات وتخطيط الموارد البشرية وتشغيل المواطنين، والتنظيم والجودة. ثانيا: شؤون العمل وتتابع العلاقات العمالية الدولية، ووضع سياسات واستخدام العمالة الوافدة، ودراسة الشكاوى العمالية والفصل فيها من خلال ادارة علاقات العمل، وإجراء تفتيش العمل والسلامة والصحة المهنية وخلق التوازن في سوق العمل. ثالثا: الشؤون الاجتماعية وتسهم من خلال ادارات الضمان الاجتماعي، شؤون الاسرة، الإسكان، الجمعيات والمؤسسات الخاصة في توفير الرعاية الاجتماعية للمواطنين الذين تحيط بهم مشكلات اجتماعية واقتصادية يعجزون عن مواجهتها والتغلب عليها وتبذل كل جهد من أجل اعتمادهم على إمكاناتهم الذاتية، كما تسعى إلى الإسهام في وقاية المجتمع من الانحرافات والمشكلات والظواهر الاجتماعية السلبية التي تعرقل مسيرته وتعوق تقدمه وتعمل من أجل تحويل قواه البشرية المعطلة بسبب الإعاقة البدنية أو النفسية أو العقلية أو لظروف اجتماعية واقتصادية قاهرة إلى طاقات منتجة من خلال رعاية الأفراد في دور الرعاية الاجتماعية.
ويتيح قانون تنظيم دخول وخروج الوافدين وإقامتهم المجال أمام العامل الوافد للخروج من الدولة بإجازة سفر، وهو ما يتطلب إشعار المستقدم الجهات المعنية عبر خدمة مطراش2 أو موقع وزارة الداخلية أو موقع حكومي بأن الوافد لديه إجازة سفر تمكنه من مغادرة البلاد وفي حالة عدم التوافق بين الوافد والمستقدم أو في حالة اعتراض المستقدم على الإجازة أجاز القانون للوافد أن يتقدم إلى لجنة تظلمات خروج الوافدين بأنه يرغب في مغادرة البلاد لقضاء إجازته التي نص عليها عقد العمل أو لظرف طارئ يستدعي سفره ليتم البت فيه خلال ثلاثة أيام عمل إما بإعطائه الحق في مغادرة البلاد أو رفض الطلب.
تهتم الكثير من الأمهات بمعرفة أنواع تحاليل حديثي الولادة، والقراءة عنها؛ كي تتابع أداءها مع صغيرها للاطمئنان عليه، وتعد فحوصات حديثي الولادة خدمة صحية عامة تجرى للأطفال حديثي الولادة؛ للكشف عن وجود أي مشكلة صحية، وهي خدمة تقدم في كل دول العالم، وتختلف من دولة إلى أخرى، كما يمكن أن تختلف من ولاية إلى أخرى. نتحدث فيما يلي بشيء من التفصيل عن أنواع فحوصات حديثي الولادة. ما هي أهمية فحوصات حديثي الولادة؟ بالرغم من أن معظم الأطفال يولدون بصحة جيدة، إلا إن بعض الأطفال قد يعانون من حالات طبية خطيرة منذ ولادتهم، ويمكن علاجها أو التقليل من مضاعفاتها عند الكشف عنها مبكراً ، ويمكن أن تحدث هذه الحالات المرضية في أي عائلة حتى وإن لم يكن لديها تاريخ عائلي مرضي. 48 مرضاً وراثياً يتم الكشف عنها بعد الولادة. لذلك ينصح بإجراء فحوصات حديثي الولادة عند ولادة أي طفل، والتي تشمل عدة فحوصات وتحاليل طبية، وتستخدم للكشف عن وجود أي مشكلة صحية قد تؤثر على النمو الطبيعي للطفل، وحالته الصحية على المدى البعيد، أو قد تؤثر على بقائه على قيد الحياة. قد يساهم الكشف و التشخيص المبكر، واتخاذ الإجراءات اللازمة لحل المشكلة، وهي لازالت في مراحلها الأولى في الحد من حدوث حالات الوفاة، أو الإعاقة عند الطفل.
تابعوا البيان الصحي عبر غوغل نيوز
في الولايات المتحدة على سبيل المثال، يتم حاليا فحص كل المواليد الجدد للكشف عن ثلاثين مرضا وراثيا. وقد بدأت دولة قطر الشقيقة برنامجا وطنيا لفحص المواليد عن هذه الأمراض منذ عام 2003م. وتكتفي بعض الدول بفحص الأمراض الأكثر شيوعا لديها. جمع العينات في هذه البرامج يتم بسهولة بواسطة وخزة بسيطة في كعب المولود توضع بعدها نقاط من الدم على دوائر مرسومة على قطعة من ورق الترشيح السميك التي تجف ويمكن إرسالها بسهولة إلى مختبرات مركزية لفحصها بتقنيات متقدمة حديثة تتيح فحص ما يقرب من خمسين مرضا مختلفا خلال أيام قليلة. بالنسبة لنا تم إدخال فحص نقص إفراز الغدة الدرقية لجميع المواليد منذ عام 1989م وهو فحص مهم لتفادي الإعاقة التي يسببها نقص هذا الإفراز وعلاج المواليد المصابين بهرمون الغدة الدرقية الذي يتيح لهم بمشيئة الله نموا طبيعيا. وقد أثبت هذا الفحص نجاحه وجدواه في منع الإعاقة بهذا المرض. ومنذ عام 2005م تم فحص عدد كبير من الأطفال لـ 16 مرضا وراثيا في دراسة مشتركة بين وزارة الصحة ومركز الأمير سلمان لأبحاث الإعاقة ومستشفى الملك فيصل التخصصي كنواة لبرنامج وطني شامل. كما أن بعض المستشفيات الكبيرة الحكومية والخاصة ومراكز البحوث الطبية وبعض الأطباء يقومون بفحص مرضاهم بمجهودات فردية غير منسقة.. ولاشك أن البحوث العلمية على الأمراض الوراثية شهدت تطورا كبيرا في بلادنا في السنوات الأخيرة حيث تم اكتشاف العديد من الأمراض الوراثية الجديدة التي لم توصف من قبل وتحديد نسبة حدوثها.