تحظى رواتب المدراء التنفيذيين بجدل شديد، خاصة خلال الآونة الأخيرة، حتى إن أبيجيل ديزني؛ وريثة ثروة ديزني، انتقدت علانية خلال العام الماضي، حزمة رواتب الرئيس التنفيذي "بوب إيجر"؛ والتي تبلغ 66 مليون دولار، وهو ما يزيد على 1000 ضعف متوسط أجر موظفي ديزني. راتب قياسي في هولندا للمدير التنفيذي لمجموعة 'يونيفرسال ميوز... | MENAFN.COM. وتم الكشف عن حصول ساتيا ناديلا؛ الرئيس التنفيذي لشركة Microsoft، على زيادة بنسبة 66%؛ ليصل إجمالي تعويضاته إلى ما يقرب من 43 مليون دولار. وإن كنا أشرنا في مقال سابق إلى مهام المدير التنفيذي، فسنحاول هنا التوسع فيها بعض الشيء، محاولين قياس مهامه على راتبه؛ لنعرف هل يستحق هذا الراتب فعلًا أم لا؟ اقرأ أيضًا: مهام المدير التنفيذي.. المهندس العام لأداء الشركة تحديات المدير التنفيذي يواجه كل مدير تنفيذي جاد الكثير من التحديات، وهي تحديات داخلية وخارجية في الوقت ذاته؛ حيث تتمثل التحديات الداخلية في كونه مضطرًا إلى صقل مهاراته بشكل دائم؛ كي يتمكن من التعاطي مع متغيرات السوق على نحو أفضل. أما التحديات الخارجية فتتمثل في أنه من الواجب عليه أن يحيط علمًا بالسوق ومتغيراته، علاوة على أنه بحاجة إلى مهارات علاقات عامة قوية؛ حتى يتمكن من بناء سمعة الشركة، ومساعدتها في اقتناص الفرص.
خبرني - كشف تقرير ديوان المحاسبة للعام 2019 رواتب المدراء في الملكية الأردنية. ووفق التقرير، فقد تم توقيع عمل مع المدير، للعمل كرئيس تنفيذي لشركة الخطوط الجوية الملكية لمدة عام يبدأ 1-6-2027، يجدد تلقائيا مع منحه الامتيازات. وبحسب التقرير يمنح الرئيس التنفيذي راتب أساسي شهري بقيمة 20 ألف يورو صافي من أي اقتطاعات. ومن الامتيازات التي يحصل عليها المدير التنفيذي راتبين ثالث عشر ورابع عشر وبدل سكن شهري بقيمة 2. موقع خبرني : الكشف عن راتب وحوافز المدير التنفيذي للملكية. 500 يورو ، وبدل غربة 50 ألف يورو كل ثلاثة أشهر علما ان هذا المبلغ لم يحدد ضمن العقد الأصلي، وإنما تم اصداره ضمن ملحق عقد إضافي. كما يمنح المدير التنفيذي مكافأة سنوية مقطوعة بقرار من مجلس الإدارة وحسب الانجاز واستنادا إلى مؤشرات أداء يتم وضعها من قبل المجلس. وتتحمل الشركة كافة الاقتطاعات الخاصة بالضمان الاجتماعي (حصة الشركة وحصة الموظف) بالإضافة إلى تحملها ضريبة الدخل المستحقة.
تعدد المهام: يتعامل المساعدون التنفيذيون بانتظام مع أكثر من مهمة واحدة في وقت واحد مع الحفاظ على علامات التبويب على جداول رؤساءهم والحفاظ عليها في المسار الصحيح. المستقبل الوظيفي من المتوقع أن تنخفض فرص العمل للأمناء التنفيذيين والمساعدين الإداريين بحوالي 17 ٪ للعقد المنتهي في عام 2026 ، وفقا لمكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل. هذا هو أسوأ بكثير من النمو المتوقع بنسبة 7 ٪ لجميع المهن وأسوأ بكثير من الانخفاض المتوقع بنسبة 5 ٪ لجميع الأمناء والمساعدين. يتصدرها "جوجل" بـ199 مليوناً.. أعلى 10 رواتب لمديري الشركات بأمريكا. يعزى الانخفاض إلى زيادة عدد المديرين في المؤسسة الذين يشاركون مساعدًا واحدًا. هذا ممكن أكثر لأن الاتصالات المحمولة وغيرها من الاتصالات الإلكترونية جعلت من ذلك التنفيذيين هم أكثر عرضة للتعامل مع المراسلات الخاصة بهم وجدولة. بيئة العمل عادةً ما يعمل المساعدون التنفيذيون في مكتب ويتفاعلون مع الزوار والمتصلين وغيرهم من المديرين التنفيذيين بالإضافة إلى رؤسائهم. يمكن أن يكون العمل سريعًا ومتطلبًا ، ويتطلب دور حارس البوابة أحيانًا مساعدين تنفيذيين ليقولوا "لا" للأشخاص الذين لا يريدون عدم الرد للحصول على إجابة. جدول العمل تتبع الساعات عادة ساعات العمل المعتادة في أسبوع العمل المعتاد.
( MENAFN - Al-Anbaa) تقاضى المدير التنفيذي لمجموعة 'يونيفرسال ميوزيك' لوسيان غرينج نحو 296 مليون دولار عام 2021، على ما يظهر تقرير المجموعة السنوي، ما يمثل رقماً قياسياً لهولندا، وفق ما ذكرت الجمعة صحيفة 'دي فولكس كرانت' المحلية اليومية، ومن أبرز العوامل التي أتاحت له كسب هذا المبلغ الكبير طرح المجموعة أسهمها في البورصة. وأشارت الصحيفة إلى أنّ 'الراتب الذي يزيد عن ربع مليار يورو هو الأعلى على الإطلاق لرئيس شركة مدرجة أسهمها في البورصة ويقع مقرّها في هولندا'. وتلقى غرينج الذي أصبح مديراً تنفيذياً للمجموعة عام 2011 ويديرها منذ تلك السنة من لوس أنجليس علاوة على راتبه بنحو 211 مليون دولار بعد النجاح الذي حققه طرح أسهم 'يونيفرسال ميوزيك' في البورصة عام 2021، بحسب ما ذكرت المجموعة في تقريرها السنوي. وحصل غرينج على ثلاث مكافآت أخرى مرتبطة بطرح المجموعة أسهمها في بورصة أمستردام، بلغت على التوالي 18, 92 مليون دولار و22, 60 مليون دولار 26, 71 مليون دولار، أُضيفت إلى راتبه الأساسي المحدد بنحو 14, 27 مليون دولار وإلى ثلاثة ملايين أخرى يتلقاها كـ'منافع أخرى'. وأشارت وسائل إعلام هولندية عدة إلى أنّ الراتب القياسي السابق كان من نصيب رئيس شركة 'بروبوس' اللتكنولوجيا بوب فان ديك، إذ حصل على 41, 73 مليون دولار عام 2019.
يعتمد على مستوى الشركة نفسها ومستوى المدير الذي تتحمل مهام السكرتارية التنفيذية في مكتبه عامة في الشركات الكبيرة يكون الراتب حوالي و ريال وكذلك اذا كنت سكرتير تنفيذي للمدير التنفيذي او المالك المستوى الاقل يكون بين و الشركات الصغيرة واقل
كشف التقرير المالي الدوري لشركة "جوجل"، عن حصول مديرها التنفيذي "ساندار بيتشاي"، على مكافأة تزيد على 270 ألف سهم من أسهم الشركة، بقيمة 199 مليون دولار؛ وهو ما يجعله أعلى أجر يتقاضاه مدير تنفيذي في الولايات المتحدة؛ حسب مجلة "فوربس" الأمريكية. وتولى "بيتشاي"، منصبه كمدير تنفيذي لـ"جوجل"، عملاقة شركات محركات البحث على الإنترنت، بعد تأسيس الشركة الأم "ألفابيت". وتقول مجلة "فوربس": إن مؤسسي "جوجل"، لاري بيج وسيرغي برين، جَمَعَا ثروة قدرها 34. 6 مليار دولار للأول و33. 9 مليار دولار للثاني. وحصل "بيتشاي" (43 عاماً)، على 273328 سهماً في شركة ألفابيت في الثالث من فبراير، بقيمة 199 مليون دولار، وتُضاعَفَ هذه الأسهم إجمالي قيمة ما يمتلكه بيتشاي من أسهم؛ ليصل إلى 650 مليون دولار. وكان "بيتشاي" قد انضم لفريق العمل بالشركة عام 2004، وتولى في البداية قيادة إدارة الإنتاج لعدد من البرمجيات الموجهة لخدمة عملاء "جوجل"؛ من بينها متصفح "جوجل كروم"، ونظام تشغيل "كروم"؛ فضلاً عن مسؤوليته عن "جوجل درايف". كما تولى "بيتشاي" الإشراف على تطوير "جيميل" و"جوجل مابس". وقدّمت مجلة "فوربس" قائمة بأعلى 10 أجور على مستوى المديرين التنفيذيين في الولايات المتحدة عام 2015: 1- ساندار بيتشاي، شركة جوجل، 199 مليون دولار.
أصدرت هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية، وثيقة كشفت عن إجمالي الراتب السنوي والمكافآت التي حصل عليها تيم كوك المدير التنفيذي لشركة "أبل" خلال عام 2018. أمازون تتربع على عرش الشركات الأمريكية كأعلى قيمة تسويقية الراتب السنوي للمدير التنفيذي لآبل وأظهرت الهيئة أن كوك حصل على راتب سنوي ومكافآت بلغت 15. 7 مليون دولار في العام الماضي وتضمن هذا المبلغ حصوله على ثلاثة ملايين دولار نقدا و12 مليون دولار حوافز نقدية بالإضافة إلى حوافز أخرى. هذه الدولة هي الأكثر إصداراً لبراءات الاختراعات في العالم نفقات إضافية على المدير التنفيذي لآبل ويعادل هذا المبلغ الذي حصل عليه المدير التنفيذي لـ"أبل" 283 ضعف ما يحصل عليه الموظف في الشركة والذي يتقاضى 55. 4 ألف دولار. وأشارت الوثيقة أيضا إلى أن شركة "أبل" صرفت على تنقلات تيم كوك وسفرياته الشخصية بطائرة خاصة مبلغ يقدر بـ 294. 1 ألف دولار، وذلك لأسباب أمنية.
رتب الشرع الأحق بالإمامة على مراتب وأولها تسلسلا: اهلا وسهلا بكم أعزائي طلاب وطالبات المملكة العربية السعودية بكل ود واحترام يسعدنا أن نقدم لكم من خلال منصة موقع الشامل الذكي لحلول جميع المناهج الدراسية وذالك نقدم لكم حل السؤال الخيارات: و أعلمهم بالسنة اقرؤهم لكتاب الله أكبرهم سنا اقدمهم هجرة
رتب الشرع الأحق بإمامة المسلمين على مراتب أولها رتب الشرع الأحق بالإمام بين الناس يؤمهم، حيث أن هناك العديد من المراتب التي للأحق في إمامة المسلمين. تتضمن المرتبة الأولى في أن يكون الإمام أقرأ؛ أي أكثر حفظاً للقرآن الكريم، كما ورد ذلك في حديث عمرو بن سلمة رضي الله عنه: (لِيَؤمَّكم أكثَرُكم قرآنًا) أما المرتبة الثانية للأحق بالإمامة فتتمثل في شرط علم الإمام بالسنة وبفقهها، وبعدها في المرتبة الثانية في حال استواء الإمام في فقهه للأمور والسنة عليه أن يكون الاقدم هجرة من بلاد الشرك إلى بلاد الإسلام.
وإن تساوتوا في جميع الأمور السابقة، يعرض أكبرهم على الإمامة بين الناس، كما جاء في الرواية الثانية. أخيرًا، إذا وافقوا على كل ما سبق، فسيتم سحب الكثير بينهم إذا لم يوافقوا على التنازل عن أحدهم. جميع الأسئلة السابقة تنطبق في حالة عدم وجود إمام للمسجد يتقاضى أجرًا شهريًا، ولكن إذا كان هناك إمام يتقاضى راتباً فلا يقترب منه أحد، ولو كان من أعضاء المسجد.
ولنا ما روى أوس بن ضمرة، عن أبي مسعود أن النبي صلى الله عليه وسلم قال: يؤم القوم أقرؤهم لكتاب الله، فإن كانوا في القراءة سواء فأعلمهم بالسنة، فإن كانوا في السنة سواء فأقدمهم هجرة، فإن كانوا في الهجرة سواء فأقدمهم سنا. أو قال: " سلما ". ص2022 - كتاب الفقه الإسلامي وأدلته للزحيلي - آراء العلماء في بيان المقصود من الرقاب بصفة عامة - المكتبة الشاملة. وروى أبو سعيد، أن النبي صلى الله عليه وسلم قال: إذا اجتمع ثلاثة فليؤمهم أحدهم، وأحقهم بالإمامة أقرؤهم. رواهما مسلم. وفي المهذب للشيرازي الشافعي: وإن زاد أحدهما في الفقه وزاد الآخر في القراءة فالأفقه أولى; لأنه ربما حدث في الصلاة حادثة يحتاج إلى الاجتهاد.