فيما نحن لا ننتظر المؤسسة بأن تبرر لنفسها أو تطالب بعدم ذكر «داعية»، بل يجتهد من لا دخل له بالمؤسسة ليبرر لها، وكأنه يقول لها: لا تعيدي النظر في آلية تعيين «الدعاة» فمهما حدث، سنتهم الإعلام بأنه يحاول تشويه سمعة «الدعاة» ، فيما الداعية هو من شوه سمعة الدعاة، ولن تعيد المؤسسة النظر في تعيين الأفراد في المراكز الدعوية التي تنص على: «أن يكون مشهودا له بالاستقامة وسلامة المنهج الدعوي».. لهذا على الإعلام أن يلح على أنه «داعية» لتعيد المؤسسة النظر في آلية تعيين «الدعاة» فهي المسؤولة عن حماية هذه المهنة كيلا يصل إليها المجرم أو المريض نفسيا. التوقيع: صديقك 17/11/2012 لا يوجد وسوم 0 57194 وصلة دائمة لهذا المحتوى:
وحذر في هذا السياق، حقوقيون من نتائج المنافسات غير الشريفة في المجال السياسي، وتأثيرها على سلوك الفرد الجزائري، وقال هؤلاء إن سياسة اللاعقاب وتجاهل القضاء لقضايا تتعلق بـ"تشويه السمعة"، ستترك آثارها البليغة في المجتمع الجزائري لما لها من جوانب نفسية واجتماعية واقتصادية وأخلاقية. خالد السريحي \ تشهير أم إساءة سمعة ؟!. وقالت الباحثة في علم الاجتماع، الدكتورة ثريا التيجاني، إن التنافس السياسي غير الشريف الحاصل في الجزائر والحرب ضد المترشحين للرئاسيات، عزز ظاهرة تشويه السمعة في ظل تواجد منصات التواصل الاجتماعي كا"لفايسبوك" و"التويتر" و"اليوتوب"، وتدني المستوى الأخلاقي في الأسرة، وهو ما يتطلب جدية في العقاب القضائي، وتفعيل وسائل الردع. وترى أن الإهمال واللامبالاة من طرف الجهات المسؤولة، مس بأشخاص خاصة من ذوي الفئات الضعيفة مثل المرأة، حيث أصبح التدخل في الحريات الشخصية غير محترم رغم وجود قوانين لحمايتها، موضحة أن كلمة واحد خاطئة ومغلوطة يتم نشرها لتشويه سمعة شخص ما قد تتطور وتترك آثارها في حياة هذا الضحية، سواء من الناحية النفسية أم الاجتماعية، أم الصحية والوظيفية والاقتصادية. وتأسفت الباحثة في علم الاجتماع بجامعة الجزائر، الدكتورة ثريا التيجاني، من غياب دور الأسرة التربوي، والدور الجماعي الإيجابي في الشارع، حيث أصبحت مثل هذه الأمور لا تحرك ضمائر الناس، وينظرون إليها على أنها مسألة فردية، بل ويتفرجون ويضحكون حسبها، على الذي يشوه سمعة الآخرين، كموقف تشجيعي، بدل أن يضعوه في خانة المسيء.
مجرد شكاية تحررها و تكون مفهومة و تبلغ المقصود. النيابة العمومية و بناءا على الشكاية هي من تقوم بالتكييف القانوني... #6 يا أخ Hamdi83 اعلم جيّدا ان التكييف القانوني للجريمة من مشمولات النيابة العمومية التي يبقى لها وحدها التكييف القانوني للافعال فقط المسترشد اراد ان يعرف الفصول القانونية و قد مكنته منها من باب الثقافة القانونية و العلم بالشيء لا غير و لم اقل له اكتبها في شكايتك تقبل مروري #7 هل يمكن الكلام في الفايسبوك مصدر للتهمة تشويه السمعة و شكرا #8 هل تصير مكافحة بين الشخصين كي الشاهد يسحب، شهادتو زعم ينجم صير القسم
هيئة المقاولين توضح الهدف من فتح باب العضوية المجانية للمنشآت الصغيرة أوضح رئيس مجلس إدارة الهيئة السعودية للمقاولين، المهندس زكريا العبدالقادر، الأهداف التي رغبت في تحقيقها الهيئة من وراء فتح التسجيل في العضوية بالمجان للمنشآت الصغيرة. وبيّن العبدالقادر... عضو في هيئة المقاولين: نظام الرخص الجديد أدى إلى عدم اتضاح الرؤية لدى البعض أخبار 24 24/10/2021 6, 840 قال عضو الهيئة السعودية للمقاولين، محمد الحمد، إن أحد أسباب شح العمالة في البناء هو جائحة كورونا وما تسببت به من إغلاق للمطارات، لتحدث صعوبة في الاستقدام وعدم رجوع من سافر منهم. Muqawil - مقاول. وأوضح... "هيئة المقاولين" تنتخب رئيسها الجديد وتُعين "العتيبي" نائباً له 26 أغسطس 2021 7, 104 أسفرت نتائج الانتخابات التي جرت بمقر الهيئة السعودية للمقاولين عن فوز المهندس زكريا بن عبدالرحمن العبدالقادر برئاسة مجلس إدارة الهيئة. وجرت الانتخابات خلال الاجتماع الذي عقده مجلس... Continue Reading... عبر قاعدة بيانات ومنصة إلكترونية.. هيئة المقاولين تطلق مبادرة لتقييم مقاولي القطاع 15 أغسطس 2021 4, 677 أطلقت الهيئة السعودية للمقاولين، مبادرة تقييم المقاولين، إحدى مبادرات الهيئة التمكينية والمرتبطة، وذلك بهدف تعزيز الشفافية في قطاع المقاولات.
مارس 16, 2022 الهيئة السعودية للمقاولين 91 زيارة تعلن الهيئة السعودية للمقاولين عن فتح باب التقديم في التدريب التعاوني للعام 2022م (مع فرص التوظيف) لطلاب وطالبات الجامعات في مختلف التخصصات (لمن تشترط جامعاتهم التدريب العملي كمتطلب للتخرج) على النحو التالي: الشروط: – أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. – أن يكون طالب أو طالبة في مرحلة البكالوريوس وإشتراط الجامعة التدريب العملي كمتطلب للتخرج. – أن لا يكون المتقدم قد تخرج وحقق متطلبات برنامج التدريب التعاوني. – يجب على المتقدم إتمام فترة التدريب كاملة. – إجتياز المقابلة الشخصية. المزايا: – ترشيح للتوظيف بدوام كامل للمتدربين المتميزين. – تعتبر الهيئة السعودية للمقاولين سابع أفضل بيئة عمل في المملكة العربية السعودية. – مكافأة شهرية خلال البرنامج. – بناء علاقات احترافية. الهيئة السعودية للمقاولين (SCA) عبر بوابة التوظيف الرسمية، توفر وظائف قانونية وإدارية شاغرة لحملة الدبلوم والبكالوريوس للعمل بمدينة الرياض - أي وظيفة.نت. – الحصول على تدريب وخبرة في بيئة عمل احترافية. – تدريب على رأس العمل ومنصة تدريب إلكتروني. – الإرشاد والتوجيه من قيادات الهيئة السعودية للمقاولين. مدة وفترة البرنامج: يقام البرنامج لمدة (6 أشهر) ابتداءاً من يونيو وحتى ديسمبر 2022م. نبذة عن الهيئة: تأسست الهيئة السعودية للمقاولين بقرار مجلس الوزراء رقم 510 بتاريخ 1436/11/23هـ بهدف تنظيم وتطوير قطاع المقاولات للمساهمة في دفع عجلة التنمية بالمملكة، وتسعى الهيئة إلى تحقيق أهدافها من خلال التطوير الدائم لجميع الجوانب المتعلقة ببيئة العمل وللوصول لأعلى درجات الانتاجية والجودة.
وأوضح -وفقا... إجراءات وضوابط جديدة للحد من المبالغة في تقدير أسعار العقارات المنزوعة للمنفعة العامة 29 سبتمبر 2018 34, 077 كشفت مصادر عن وضع إجراءات وضوابط جديدة تمنع لجان تقدير أسعار العقارات المنزوعة للمنفعة العامة، من المبالغة في تقدير الأسعار. وأبانت المصادر أن الإجراءات شددت على ضرورة الالتزام بالشروط... Continue Reading...
نبذة عن جوائز التميز تُعد جوائز التميز لقطاع المقاولات بالمملكة العربية السعودية، احد مبادرات الهيئة السعودية للمقاولين التي تسعى الى تعزيز افضل الممارسات في قطاع المقاولات من خلال تكريم ودعم وتقدير المتميزين من افراد و منشآت في قطاع المقاولات بالاضافة الى خلق ثقافة المنافسة والابداع والابتكار لدى الافراد والمنشآت. فوائد المشاركة زيادة مصداقيتك الفوز بالجائزة أو الترشح للمرحلة النهائية سيزيد من مصداقيتك وسيرفع من أسمك كخبير في مجال عملك، مما سيميزك عن منافسيك. شارك قصة نجاحك بكل فخر كل شخص منا لديه قصة يرويها، ونحن نريد سماع قصتك. حضورك حفل التكريم هو المكان المناسب لك لمشاركة قصة نجاحك بكل فخر وإلهام الأخرين. عرض علامتك التجارية ترشيحك للمرحلة النهائية وحضورك للحفل، سيزيد الوعي بعلامتك التجارية وسيمكنك من الترويج لعلامتك امام عملاء جدد. كذلك سيتم عرض علامتك التجارية قبل وبعد الحفل عبر مجموعة من القنوات التسويقية المختلفة. تحفيز الموظفين إن الفوز بالجائزة سيميز العمل الجاد والإنجازات التي حققها موظفو شركتك. حفل التكريم ليس فقط مناسبة للاحتفال بالعمل المميز فحسب انما هو احتفال بالإنجاز مع موظفيك والذي بدوره يحفزهم ويرفع من معنوياتهم ويعزز شعور الفخر لديهم.