08-04-2022, 03:09 AM #1 مسقط- الرؤية أعلنت اللجنة المشرفة على مشروع إعداد أنظمة التقاعد والحماية الاجتماعية أن الموظفين الذين استوفوا شروط التقاعد في أنظمتهم السارية وأكملوا مدة (20) عامًا اعتبارًا من تاريخ صدور قانون الحماية الاجتماعية يحق لهم التقاعد دون الالتزام بالحد الأدنى لسنوات الخدمة المطلوبة لاستحقاق التقاعد الاختياري والمحددة بــ (30) عامًا. وأوضحت أن نظام التقاعد الجديد سيضمن قيمة المعاش لهذه الفئة بحسب الأنظمة السارية حتى تاريخ صدور قانون الحماية الاجتماعية، بحيث يمنحون عند تقاعدهم أعلى قيمة للمعاش بين القيمة المحتسبة بالأنظمة السارية قبل تطبيق قانون الحماية الاجتماعية وبين قيمة المعاش المحتسب بحسب الأحكام الجديدة في قانون الحماية الاجتماعية؛ الأمر الذي سيسهم في إيجاد استقرار للموظفين الذين استوفوا شروط التقاعد الاختياري في الاستمرار بالخدمة وعدم الحاجة إلى اللجوء للتقاعد المُبكر في الوقت الراهن. وبينت اللجنة أن مسودة قانون أنظمة التقاعد والحماية الاجتماعية ستُرفع إلى مجلس الوزراء خلال شهر أبريل الجاري الذي سيعالج إشكاليات ضم مدد الخدمة بين القطاعات المختلفة واستيعاب عقود العمل المؤقتة والدائمة والعمل لبعض الوقت والعاملين لحسابهم الخاص.
تاريخ التقاعد الجديد قانون التقاعد الجديد الكويت سن التقاعد المبكر في الكويت جدول سن التقاعد متى يحق لي التقاعد من التأمينات حساب تاريخ التقاعد بالهجري أمراض التقاعد الطبي في الكويت. اليكم شرح كيفية حساب تاريخ تقاعدك الذي تقدمخ لكم الهيئة العامة للتأمينات الإجتماعية في الكويت. نقوم اولا بالدخول إلى الرابط الرئيسي لحساب تاريخ التقاعد من الرابط الاتي. ثم نقوم بتعيين رجل أو امرأة أو مشترك في الباب الخامس أو عسكري. نقوم بإضافة فترة الخدمة الفعلية بالسنوات والأشهر. تاريخ التقاعد الجديدة. نكتب تاريخ الميلاد. بعد ذلك قم باختيار احسب. بعد بثّ قانون رقم 10 لعام 2019، أي قانون «التقاعد المبكر» في الجريدة الرسمية، جرى فتح باب التقاعد المبكر في الكويت لموظفي القطاع الحكومي (المدني) والقطاع الخاص والقطاع النفطي أسوة ببقية دول مجلس التعاون، مثل: قطر والسعودية والبحرين وعمان. (قبل بثّ القانون كان باب التقاعد المبكر مفتوحاً في الكويت للنساء المتزوجات فحسب وبخصم مستمر في المعاش التقاعدي الرئيسي عبارة عن 7. 2 في المئة عن كل سنة أقل من السن المستهدفة وبحد أقصى 36 في المئة)، نتيجةً لكون القانون الجديد عبارة عن تغييرات وإضافات على قانون كبير ومعقد، فقد كانت هناك مغالطات كثيرة في محاولة فهمه وهو ما استدعى التوضيح الآتي: المفهوم الفني للتقاعد المبكر عالمياً فنياً، يعتمد مفهوم التقاعد المبكر على قبول طالب التقاعد المبكر بمعاش تقاعدي مخفض نتيجةً بسبب أن قيمة اشتراكه في نظام التأمينات ومدته ستكونان أقل، وفترة استحقاقه للمعاش التقاعدي سوف تكون أطول.
فهذا التاريخ ليس نهاية ولا بداية شهر.!!!
"اقرأ أيضًا: بوابة سلطنة عمان التعليمية " الاتصال بصندوق قانون التقاعد الجديد في عمان يمكنك التواصل مع صندوق تقاعد سلطنة عمان للخدمة العامة من خلال قنوات الاتصال المختلفة وهي كالتالي: المقر الرئيسي للصندوق يمكنك التوجه إلى مقرات الصندوق الموزعة في مختلف محافظات سلطنة عمان. ويمكنك الوصول إلى المقرات المطلوبة. أيضا من خلال مركز الاتصال يمكنك الاتصال بصندوق التقاعد على رقم الهاتف التالي +968800 70006. كما أنه يمكن إرسال البريد الإلكتروني حيث يمكنك الكتابة إلى أمين الصندوق عبر البريد الإلكتروني التالي: [email protected] صندوق تقاعد موظفي الخدمة العامة على Twitter يمكنك متابعة الصندوق والحصول على المعلومات من خلال التغريد على موقع الصندوق على Twitter. تاريخ التقاعد الجديد حتى 20 فبراير. "اقرأ أيضًا: مركز القبول الموحد سلطنة عمان " رابط الدخول لصندوق تقاعد الخدمة المدنية بصفة عامة يوفر صندوق تقاعد سلطنة عمان للخدمة العامة رابطًا إلكترونيًا يمكنك من خلاله الاستفادة من جميع الخدمات الإلكترونية التي يطلقها الصندوق. ويمكن بكل سهولة الوصول إلى صندوق تقاعد سلطنة عمان للخدمة العامة من خلال هذا الرابط. أخيرا، بعد أن شرحنا قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022 والذي يتكون من 8 مواد رئيسية.
صرف راتب شهر رمضان: في يوم 25 من شهر مايو 2022 م، الموافق يوم 24 من شهر شوال 1443 هـ. صرف راتب شهر شوال: في يوم 26 من شهر يونيو 2022 م، الموافق يوم 27 من شهر ذي القعدة 1443 هـ. صرف راتب شهر ذو القعدة: في يوم 25 من شهر يوليو 2022 م، الموافق يوم 26 من شهر ذي الحجّة 1443 هـ. صرف راتب شهر ذو الحجّة: في يوم 24 من شهر أغسطس 2022 م، الموافق يوم 27 من شهر محرّم 1444 هـ. فئات تستحق راتب التقاعد توجد حالات لبعض الفئات من مستحقي صرف راتب التقاعد تم تحديدهم حسب اللائحة التنفيذية لنظام العمل من الذين تنطبق عليهم الشروط نذكر منهم الآتي: الأفراد الذين لديهم إصابات عجز كلي أو جزئي بسبب المهن الخطرة. الأفراد من فئة العسكريين الذين تم إعادتهم إلى وظيفة تتبع أحد أنظمة التقاعد. الفئة التي تم إصابتها أثناء العمل أو بسبب القيام به. “المؤسسة العامة للتقاعد” بالسعودية تعلن رسميًا عن تاريخ “صرف رواتب المتقاعدين” في رمضان 20221-1443 - تريند الخليج. الشخص الذي توفي خلال العمل أو بسبب الخطر الذي وقع عليه من العمل. لمن أنهى خدمته من أجل مصلحة نظام الخدمة. لمن انتهت خدمته الفعلية حسب أوامر الوزير المختص. في حالة احتساب المدة الخاصة بعدد سنوات الخدمة الفعلية لا يقل عن 20 عامًا. فئة الأشخاص الذين وصلوا إلى سن التقاعد النظامي دون النظر إلى المدة.
و منها عملية الاستفادة من المعاش قبل بلوغ سن التقاعد (التقاعد النسبي). يشرفني إخباركم أنه تقرر تنظيم هذه العملية الخاصة بالموسم الدراسي المقبل 2023/2022 وفق التدابير التالية: 1. شروط الاستفادة من التقاعد النسبي 2022 • أنْ يكون الموظف (ة) مرسما(ة)؛ •أنْ يكون الموظف(ة) قد قضى مدة لا تقل عن 30 سنة من الخدمة الفعلية إلى غاية 31 غشت 2022، علما أن هذه المدة تُحتسب باعتماد تاريخ الاقدمية في الإدارة مع احتساب الخدمات السابقة وخصم فترات التوقيف المؤقت عن العمل (الاستيداع). وكذا فترة التوقيف المؤقت عن العمل (إثر رخصة مرض). وكذا فترات قضاء عقوبة الإقصاء المؤقت عن العمل. 2. مسطرة ايداع طلبات التقاعد النسبي 2022 يتعين على كل موظف(ة) راغب (ة) في الاستفادة من التقاعد النسبي القيام بالعمليات التالية عبر الرابط الالكتروني: و ذلك خلال الفترة المتراوحة ما بين 25 و 28 أكتوبر 2021. تاريخ التقاعد الجديد 1443. مسك طلبات الاستفادة من التقاعد النسبي؛ – مسك المعطيات الشخصية والإدارية والمصادقة على الطلب في المنصة؛ – استخراج الطلب وارساله عبر التسلسل الإداري قصد توقيعه وإبداء الرأي بشأنه والمصادقة عليه من لدن الرؤساء المباشرين عبر المنصة المذكورة؛ – تحميل بطاقة المعلومات عبر الرابط المذكور أعلاه وتعبئتها وتوقيعها من لدن مدير المؤسسة أو الرئيس المباشر.
الاثنين 24 صفر 1439هـ - 13 نوفمبر 2017 م - 22 برج العقرب توصيتان لدمج التقاعد والتأمينات بهيئة واحدة وتقويم أدائها الاستثماري المجلس يصوت على خمس توصيات على تقرير التقاعد... اليوم حسمت لجنة الإدارة بمجلس الشورى أمس توصياتها النهائية بشأن المؤسسة العامة للتقاعد. جريدة الرياض | الشورى يحسم تطبيق التقويم الميلادي لحساب تاريخ التعيين والتقاعد. وعلمت "الرياض" عن استهدافها لحساب عمر المتقاعد على أساس التقويم المعتمد لصرف الرواتب، من خلال تبني اللجنة لمضمون توصية للعضو فهد بن جمعة. ودعت المؤسسة إلى التنسيق مع وزارة الخدمة المدنية ودراسة تطبيق التقويم الهجري الشمسي أو الميلادي في حساب تاريخ بلوغ السن المحددة للتعيين والإحالة للتقاعد، كما طالبت اللجنة المؤسسة بالتنسيق مع التأمينات الاجتماعية وإجراء دراسة متكاملة تغطي الجوانب المالية والفنية والقانونية قبل التحول إلى تطبيق التقويم الهجري الشمسي أو الميلادي في احتساب الاشتراكات ومدد الخدمة وصرف المعاشات بما يضمن تحقيق العدالة ومراعاة الحقوق المكتسبة. تأجيل توصية للاستعانة بموظف القطاع الخاص للعمل في «الحكومي» وأشارت اللجنة إلى أنها تبنت توصية للعضو صالح الشهيب دعا فيها المؤسسة إلى أن تضع النصوص النظامية اللائحة للتطبيق وأن تحدث التغيرات اللازمة في نظامها المحاسبي وتكاليف ذلك قبل وبعد الشروع في الانتقال إلى تطبيق التاريخ الهجري الشمسي لحساب الاستقطاعات للاستحقاقات لضمان حقوق المتقاعدين وتجنب المؤسسة للقضايا التي يمكن أن ترفع عليها.
التفاؤل في الإسلام حث الإسلام على نشر الأمل والتفائل بين المسلمين، وظهر ذلك واضحًا في القرآن الكريم وفي السنة النبوية الشريفة، وذلك لأن الأمل من الإيمان، والحزن والقنوط من رحمة الله من الكفر والعياذ بالله. ومن يصبر على الأذى والمصائب يزداد إيمانه ويزداد يقينه برحمته الله تعالى، فكان النبي والصحابه الكرام يسيرون بين الناس متفائلين ومستبشرين بالخير دائمًا، وهناك عدة دلائل تشير إلى حث الإسلام على التفاؤل والتمسك بالأمل، مثل: قال الله تعالى في سورة التوبة "لا تَحْزَنْ إِنَّ اللَّهَ مَعَنَا". ومن أسماء الله الحسنى الرحيم واللطيف، وكل هذه الأسماء دلالة على الأمل والتفاؤل، ففي سورة يوسف قال الله تعالى "وَهُوَ أَرْحَمُ الرَّاحِمِينَ"، وفي سورة الشورى قال الله تعالى "اللَّهُ لَطِيفٌ بِعِبَادِهِ"، وفي سورة الأعراف قال الله تعالى "وَرَحْمَتِي وَسِعَتْ كُلَّ شَيْءٍ". قال رسول الله صلى الله عليه وسلم: "لا عدوى ولا طيرة ، ويعجبني الفأل الصالح: الكلمة الحسنة" رواه البخاري. التفاؤل في الاسلام. عن أبي هريرة رضي الله عنه قال: "كان النبي صلى الله عليه وسلم يعجبه الفأل الحسن، ويكره الطيرة". عن عبد الله بن مسعود رضي الله عنه أن رسول الله صلى الله عليه وسلم قال: (الطِّيَرَة شِرْك، الطِّيَرَة شِرْك، الطِّيَرَة شِرْك) رواه أبو داود.
ربَّى النبي صلى الله عليه وسلم أصحابه، فكانوا يرون أن المحن والابتلاءات ليست إلا سحابة صيف، عن قليلٍ تزول وتنقشع بفضل الله تعالى ورحمته. اليأس حالة نفسيَّة تعتري الإنسان تحت شدة الفتن والمِحن، وكثرة وتسلُّط الأعداء والظالمين، وقد يصل اليأس بصاحبه إلى القنوط وانقطاع الأمل، قال ابن حجر: ".. اليأس قد ينضم إليه حالة هي أشد منه، وهي التصميم على عدم وقوع الرحمة له، وهذا هو القنوط، بحسب ما دل عليه سياق الآية: { وَإِنْ مَسَّهُ الشَّرُّ فَيَئُوسٌ قَنُوطٌ} [فصِّلت: 49]. التفاؤل في الإسلامي. وقد نهى الله عز وجل عن اليأس والقنوط وحذر منهما، فقال سبحانه: { وَمَنْ يَقْنَطُ مِنْ رَحْمَةِ رَبِّهِ إِلَّا الضَّالُّونَ} [الحجر: 56] ، وقال تعالى: { إِنَّهُ لَا يَيْأَسُ مِنْ رَوْحِ اللَّهِ إِلَّا الْقَوْمُ الْكَافِرُونَ} [يوسف: 87]. قال ابن كثير: "ندب ( يعقوب عليه السلام) بنيه على الذهاب في الأرض، يستعلمون أخبار يوسف وأخيه بنيامين.. ونهضهم وبشرهم وأمرهم ألا ييأسوا من روح الله، أي: لا يقطعوا رجاءهم وأملهم من الله فيما يرومونه ويقصدونه، فإنه لا يقطع الرجاء، ويقطع الإياس من الله إلا القوم الكافرين". ونبينا صلى الله عليه وسلم كانَ مُتَفَائِلاً في كل أموره، واثقاً بربه في جميع أوقاته، مُحسناً بِهِ الظّنّ في كلّ أحواله، وكانت حياته ـرغم ما فيها من شدة وبلاءـ مليئة بالأمل والتفاؤل، وحُسن الظَّن بِالله، وقوة اليقين بنصر الله، وكان دائماً يبشر أصحابه بالنصر والأمن والغنى رغم ما بهم من بلاء وفقر واستضعاف، فعن عدي بن حاتم رضي الله عنه قال: (بينما أنا عند رسول الله صلى الله عليه وسلم إذ أتاه رجل، فشكا إليه الفاقة، ثم أتاه آخر فشكا إليه قطع السبيل، فقال: « يا عدي!
ملخص المقال السيرة النبوية زاخرة بالمواقف التي تبين مدى التفاؤل والأمل الذي كان يتحلى به النبي صلى الله عليه وسلم ويغرسه في نفوس أصحابه والمسلمين من بعدهم اليأس حالة نفسيَّة تعتري الإنسان تحت شدة الفتن والمِحن، وكثرة وتسلُّط الأعداء والظالمين، وقد يصل اليأس بصاحبه إلى القنوط وانقطاع الأمل، قال ابن حجر الهيتمي:" اليأس قد ينضم إليه حالة هي أشد منه، وهي التصميم على عدم وقوع الرحمة له، وهذا هو القنوط بحسب ما دل عليه سياق الآية: { وَإِنْ مَسَّهُ الشَّرُّ فَيَئُوسٌ قَنُوطٌ (49)} [فصلت: 49]"[1]. وقد نهى الله عز وجل عن اليأس والقنوط وحذر منهما، فقال سبحانه: { وَمَنْ يَقْنَطُ مِنْ رَحْمَةِ رَبِّهِ إِلَّا الضَّالُّونَ (56)} [الحجر: 56]، وقال تعالى: { إِنَّهُ لَا يَيْأَسُ مِنْ رَوْحِ اللَّهِ إِلَّا الْقَوْمُ الْكَافِرُونَ (87)} [يوسف: 87]، قال ابن كثير: "ندب يعقوب عليه السلام بنيه على الذهاب في الأرض يستعلمون أخبار يوسف وأخيه بنيامين.. ونهضهم وبشرهم وأمرهم أن لا ييأسوا من روح الله أي لا يقطعوا رجاءهم وأملهم من الله فيما يرومونه ويقصدونه، فإنه لا يقطع الرجاء ولا ييأس من روح الله إلا القوم الكافرون"[2].