كانت هذه تفاصيل افتتاح ممشى شارع الأمير تركي بالخبر نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله. و تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على صحيفة اليوم وقد قام فريق التحرير في صحافة اليمن بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي. - الاكثر زيارة أسعار العملات -
مشاهدة الموضوع التالي من صحافة اليمن.. افتتاح ممشى شارع الأمير تركي بالخبر والان إلى التفاصيل: افتتحت بلدية محافظة الخبر، المرحلة الأولى لممشى شارع الأمير تركي بحي اليرموك، وذلك ضمن استراتيجيتها لتطوير الخدمات وتوفير وسائل الراحة والترفيه للمواطنين والمقيمين. وأوضح رئيس البلدية المهندس سلطان بن حامد الزايدي، أن ممشى شارع الأمير تركي يبلغ طوله 430 متر، وبعرض 12 متر، وتم تصميمه بشكل يتلاءم مع رغبات الجميع للتشجيع على ممارسة الرياضة وتوفير عناصر الأمن والسلامة بعيداً عن مخاطر السيارات، موضحًا أن مضمار المشي فقط يبلغ عرضه 4 أمتار من مادة المطاط المساعدة للمشي، فيما جرى تخصيص مسار للمكفوفين للمرة الأولى، ومنحدرات لذوي الإعاقة ومواقف سيارات تتسع لـ 110 سيارة، و 45 حوض زراعي، وكراسي ديكورية للجلوس، وإنارة جمالية على امتداد الممشى. وأكد المهندس الزايدي، حرص بلدية الخبر على إقامة المماشي الرياضية في عدد من المواقع لمواكبة التطور الحضاري والعمراني الذي تشهده الخبر، وتوفير الخدمات والوسائل التي تعزز من مكانة الخبر كمدينة حديثة متكاملة الخدمات في إطار استراتيجية لتطوير المرافق الترفيهية للمواطنين والمقيمين والزوار، ولضمان مستوى الحياة الأفضل والبيئة المستدامة للسكان، مشيرا إلى أنه سيتم البدء بالعمل بالمرحلة الثانية من الممشى على امتداد الشارع، والذي يبلغ طوله 250 متر، داعيا عموم المواطنين والمقيمين للاستفادة من هذا الممشى والاستمتاع به، والحفاظ على هذه الممتلكات، وقضاء الأوقات الممتعة لهم ولعائلاتهم.
أمانة المنطقة الشرقية بدأت العمل في تنفيذ المرحلة الثانية لمشروع ممشى شارع الأمير تركي بحي اليرموك بمحافظة الخبر، وذلك ضمن جهودها لتعزيز معايير جودة الحياة في الخبر، والتي تستهدف من ضمن محاورها توفير أرقى مستويات الحياة والبيئة والمرافق الترفيهية التي تحقق تطلعات المجتمع وتلبي احتياجاتهم. وطول المرحلة الثانية من الممشى يبلغ 250 مترا, وبعرض 8 أمتار, ومساحة مطاط أجمالية تبلغ 750 مترا, ومسار لذوي الإعاقة البصرية, ومشايات انتر لوك, و 60 حوضا مخصصة لزراعة الأشجار على امتداد الممشى, إضافة الى كراسي للجلوس وإنارة تجميلية, ومواقف للسيارات تتسع لأكثر من 100 سيارة، ويأتي ذلك امتدادا للمرحلة الأولى التي يبلغ طول الممشى فيها 430 مترا وبعرض 12 مترا.
إعداد قرارات الحسميات العقوبات بأنواعها لمنسوبي الإدارة. إعداد قرارات العلاوة الإضافية للمعينين على بند الأجور بعد حصولهم على مؤهلات ما بعد المرحلة الابتدائية وفق الفقرة (1/2) من المادة (6) من لائحة بند الأجور. إعداد عقود تمديد الخدمة لمن هم ugn لائحة بند الأجور من سن الستين حتى الخامسة والستين. إعداد التعاميم الخاصة بإدارة شؤون الموظفين. الرد على استفسارات الإدارات والمدارس والأقسام بما يتفق مع النظام. شؤون الموظفين وزارة الصحة. الأخبار > اخبار محلية > الصحة: تعيين الموظفين على غير ملاكهم الوظيفي مخالف للأنظمة التعيين والترقية يتطلبان مباشرة الموظف مهام الوظيفة في مقرها الصحة: تعيين الموظفين على غير ملاكهم الوظيفي مخالف للأنظمة وزارة الصحة الرياض -إخبارية الجوف: وجهت وزارة الصحة، المديريات الصحية في مناطق المملكة بضرورة التزام مديريات الشؤون الصحية بالملاكات والضوابط الوظيفية في كل مديرية. وقال المنصوري في خطاب "عاجل" وجهه للمديريات الصحية إن التعيين والترقية والنقل على الوظيفة العامة يتطلبان مباشرة الموظف لمهام الوظيفة في مقرها مباشرة فعلية وعدم تكليفه أو نقله للعمل إلى مكان آخر غير مقر الوظيفة، مؤكدا أن إدارات شؤون الموظفين هي الجهة المختصة بتوجيه الموظفين المعينين أو المترقين أو المنقولين إلى مقار وظائفهم حسب خطابات التوجيه الواردة من فروع وزارة الخدمة المدنية في المناطق أو وفق قرارات الترقية والنقل وتصحيح الأوضاع الصادرة من الوزارة أو المناطق والمحافظات.
وأشار إلى أن إدارة الجامعة قدمت لسمو أمير المنطقة الإنجازات العلمية التي عملت عليها في كرسي الأمير فهد بن سلطان لأبحاث التقنيات المتقدمة في الكشف عن الأمراض ومسبباتها والمساهمة في علاجها، التي تم نشر العديد منها في أشهر وأرقى المجلات العلمية حول العالم وكانت مركزة على منطقة تبوك وساكنيها. ولفت الذيابي النظر إلى أن رؤية كرسي الأمير فهد بن سلطان لدراسة قضايا الشباب وتنميتهم تتمثل في الريادة والمرجعية في معالجة قضايا الشباب وتنمية قدراتهم ومهاراتهم، أما رسالته فهي الإسهام الفاعل في طرح أبحاث إبداعية في عدة مجالات تخدم الشباب والمجتمع، إضافة إلى إعداد برامج التنمية البشرية الملبية لحاجاتهم.
إذا يبدأ عمل إدارة شئون الموظفين بعد مباشرة العمل فتهتم بالأعمال اليومية الروتينية المتعلقة بالموظفين من تنظيم الدوام ومراقبة الالتزام به المحاسبة حل الخلافات العمالية وحلقة وصل بين الموظفين وإدارة الموارد البشرية فيما يخص مطالبهم بالنقل أو الحاجة إلى عمال جدد وترفع التقارير السنوية السرية والدورية لإدارة الموارد البشرية صاحبة الصلاحيات.
وأكد عددٌ من العاملين بالمراكز الصحية لـ" سبق " أن دوام الفترتين أصبح تهديدًا لهم مع كل وزير يأتي لوزارة الصحة، حيث أقره الدكتور عبدالله الربيعة، وأوقفه المهندس عادل فقيه، كما دخل دائرة الإقرار عند قدوم الوزير السابق محمد آل هيازع، إلى أن توالت مناشدات العاملين بعدم إعادة دوام الفترتين، لتخرج الوزارة آنذاك وتعلن بأنه لا نية لإعادته، فيما تم إقراره يوم أمس بحسب الاجتماع الذي أجري فيه التصويت وحاز قرار إعادته أعلى الأصوات، وينتظر العمل به غرة جمادى الآخرة القادم. وأكد العاملون والعاملات أن دور المراكز الصحية دور وقائي وتوعوي وليس علاجيًا، والمراكز الصحية في الدول المتقدمة لا تعمل فترتين بل في بعض الدول لا يتجاوز دوامها ست ساعات. وبينوا أنه كان من المنتظر دعم المراكز الصحية بالمزيد من الكوادر واﻷجهزة الطبية والمباني الحديثة، وليس إعادة دوام الفترتين الذي لا يجدي ولا يفيد -حسب قولهم-، خصوصًا أن بعض المراكز لا يوجد فيها سوى طبيب وممرضتين فقط.
إلا أنه في جانب إدارة الإفراد التي تكون مبنية على أراء شخصية في كثير من الأحيان غير قابله للقياس ففيها معظم المكافأة والحوافز والبدلات تعطى بدون تمييز واضح كما هو واضح في بدل التميز للعاملين في المستشفيات. ما يعني أن إدارة الموارد البشرية متطورة من حيث المصطلح من إدارة الأفراد. في الجزء الثاني من المقال سوف نتحدث عن: هل التحول بالعمل بإدارة الموارد البشرية بدلا من شئون الموظفين أصبح ضرورة ملحه. ذكر دور إدارة الموارد البشرية ونطاق الخدمة فيها. مهام وواجبات قسم أو إدارة الموارد البشرية في المستشفيات حسب سعة المستشفى ألسريريه وتمشيا مع المعايير الوطنية لاعتماد المنشآت الصحية بالمملكة. الهيكل التنظيمي المقترح لقسم الموارد البشرية بالمستشفى. محمد عبد الله الخثران أخصائي إدارة ودبلوم جوده صحية منسق جودة في إدارة مستشفى الملك سلمان بريد [email protected]