نت لـ تحميل وتنزيل كتب PDF مجانية: غير معني بالأفكار الواردة في الكتب. الملكية الفكرية محفوظة للمؤلف في حالة وجود مشكل المرجو التواصل معنا. نرحب بصدر رحب بكل استفساراتكم وارائكم وانتقاداتكم عبر احدى وسائل التواصل أسفله: صفحة: حقوق الملكية صفحة: عن المكتبة عبر الإيميل: [email protected] أو [email protected] عبر الفيسبوك عبر الإنستاغرام: إنستاغرام نحن على "موقع المكتبة. كتب عن وظائف الادارة. نت – " وهو موقع عربي لـ تحميل كتب الكترونية PDF مجانية بصيغة كتب الكترونية في جميع المجالات ، منها الكتب القديمة والجديدة بما في ذلك روايات عربية ، روايات مترجمة ، كتب تنمية بشرية ، كتب الزواج والحياة الزوجية ، كتب الثقافة الجنسية ، روائع من الأدب الكلاسيكي العالمي المترجم إلخ … وخاصة الكتب القديمة والقيمة المهددة بالإندثار والضياع وذلك بغية إحيائها وتمكين الناس من الإستفادة منها في ضل التطور التقني...
مع أطيب التمنيات بالفائدة والمتعة, كتاب الإدارة الذكية كتاب إلكتروني من قسم كتب الإقتصاد والمال للكاتب عبد العزيز النجار. بامكانك قراءته اونلاين او تحميله مجاناً على جهازك لتصفحه بدون اتصال بالانترنت جميع حقوق الملكية الفكرية محفوظة لمؤلف الكتاب, لإجراء أي تعديل الرجاء الإتصال بنا. قد يعجبك ايضا مشاركات القراء حول كتاب الإدارة الذكية من أعمال الكاتب عبد العزيز النجار لكي تعم الفائدة, أي تعليق مفيد حول الكتاب او الرواية مرحب به, شارك برأيك او تجربتك, هل كانت القراءة ممتعة ؟ إقرأ أيضاً من هذه الكتب
المقدمة عندما ينتظم عقد مجموعة من الأفراد من أجل تحقيق هدف معين، يصبح من الضروري عندئذ أن تكون هناك إدارة تعمل على تهيئة الظروف، وتنظيم الجهود، من أجل الوصول إلي الأهداف المطلوبة. ووظيفة الإدارة وظيفة ضرورية لتحقيق الأهداف، وهي لا تخص شخصاً واحداً في التنظيم، بل تمتد لتشمل جميع المستويات الإدارية، وأنها إذا ما نجحت في إيجاد التنسيق بين الوظائف، وتهيئة الأجواء المناسبة للعمل، ضمنت بالتالي تحقيق الأهداف ، فالإدارة إذن معيار للنجاح أو الفشل. والإدارة لا تعمل من أجل تحقيق الأهداف في أجواء وهمية، بل تعمل في ظروف داخل التنظيم، وكذلك ظروف خارجية في البيئة المحيطة، وهي في سعيها لتحقيق الأهداف المطلوبة تستقطب مصادر العمل من موارد مادية وبشرية، وقدرتها على تحقيق الأهداف يخضع لمعيارين هما: الأول: كفاءة الإدارة وقدرتها على التكيف مع الظروف الداخلية والخارجية. كتب ادارة. الثاني: القدرة على تطبيق المبادئ والأساليب الإدارية في ظل المتغيرات الداخلية والخارجية.
5- الإدارة الأصول والأسس للقرن الـ21 للدكتور " سيد الهواري" الإدارة الأصول والأسس للقرن الـ21 للدكتور " سيد الهواري" يعتبر هذا الكتاب واحد من أفضل 10 كتب في الإدارة ، حيث يقدم أسس الإدارة المعاصرة بدون التطرق إلى مصطلحات معقدة، ليس هذا فحسب، بل تطرق الدكتور سيد الهواري إلى عقد مقارنات بسيطة بين أصول الإدارة وعناصرها، وذلك مع ذكر الفروق الجوهرية بين كلٍ منها. 4- المدير المتفاعل للكاتب جايمي روكا وساري وايلد المدير المتفاعل للكاتب جايمي روكا وساري وايلد استند الكاتبان عند تأليفهما لهذا الكتاب القيم إلى دراسة أجرتها شركة جارتنر، وقد استمرت تلك الدراسة عدة سنوات، حيث قامت بدراسة سلوك مئات بل آلاف الموظفين والمديرين، ولذلك تمكنت تلك الدراسة من إثبات أمر هام. كتب عن الاداره الماليه. ألا وهو أنه كلما كان المدير أكثر تفاعلًا مع موظفيه، وكلما كان لديه القدرة على تكوين الصداقات بينه وبينهم، كلما كان أدائهم أعلى وتحصيلهم في العمل أفضل. وقد قسم الكتاب المديرين إلى أربعة أنواع، وتناول مدى تأثير كل نوع منهم على سير العمل، وذلك مع تركيز الضوء على المميزات والعيوب لكل نمط من أنماط إدراتهم، ومدى تأثير ذلك على أهداف العمل، وكذلك أداء موظفيهم.
إن التطور التكنولوجي والتنمية والتغيير وزيادة الجودة والأرباح ورضى المستهلك لا يمكن تحقيقها إلا من خلال تطوير كفاءة المنظمة وتنميتها والعمل على رعاية العاملين ومعرفة احتياجاتهم، كما أن التطوير وتنمية المنظمة يحتاج إلى جهود متكاملة ومتعاونة ومتناسقة والمشاركة من الجميع. إن تزايد التنافر بين العولمة الاقتصادية والانقسام السياسي جعل الاقتصاد حول العالم يتجه نحو اتخاذ الصبغة العالمية بشكل متزايد، وأصبحت الحدود القومية تمثل معوقات ومراكز تكلفة، وذلك لأن المال والمعلومات باتت"تتخطى الحدود القومية" علماً بأن هناك (عولمة اقتصادية حقيقية، واقتصاديات إقليمية، وحقائق قومية ومحلية ذات صلة بالاقتصاد). وهذا هو الواقع المتشابك والذي يجب أن تبنى عليه الإستراتيجية، لأن المنظمة لا بد وأن تكون مؤسسة على الشراكة بدلا من الامتلاك والأوامر والسيطرة. كما ستبنى الإستراتيجيات على أساس افتراض التأقلم مع وجود التغيير المستمر وانعدام الاستقرار. كتب الإدارة - مكتبة نور. كما أن التربية بمفهومها المعاصر عملية تغيير وتطوير اجتماعي. في هذا الصدد، يعتبر دور الإدارة قيادياً تشاركياً مهماً في إحداث التطوير للتكيف مع الألفية الجديدة، كما يقع على عاتق الإدارة مسؤولية التغيير ونتائجه بشكل عام، ويتطلب ذلك تنمية الأجهزة الإدارية وتطوير قدرات إدارية قادرة على تأدية مهامها بجودة وسرعة تتلاءم مع التغيير، وهذا يستوجب امتلاك الكفايات اللازمة التي تحتمها أدوارهم القيادية لتمكينهم من القيام بمهامهم.
خفض مستوى السكر في الدم يساهم الريحان في خفض معدل السكر بالدم، خاصةً لمرضي السكري من النوع الثاني. كما يعمل علي منع ظهور اعراض السكري مثل مقاومة الانسولين، ارتفاع الكوليسترول، وغيرها من الاعراض. التقليل من مستوى الكوليسترول السيئ في الدم من اهم فوائد الريحان انه يعمل علي خفض مستويات الكوليسترول بالدم، عن طريق استهداف عملية التمثيل الغذئي، مما يؤدي الي خفض نسبة الدهون الثلاثية التي لها تأثير هام علي ارتفاع مستويات الكوليسترول. علاج حب الشباب استخدام نقوع الريحان له تأثير قوي للتخلص من حب الشباب، لاحتوائه علي الخصائص المضادة للبكتيريا، مما يساهم في ازالة الشوائب التي تسبب ظهور الحبوب، والتخلص من البثور التي تظهر علي البشرة. فوائد بذور الريحان - مجلة رجيم. علاج الحساسية يعد الريحان من اكثر الاعشاب استخداماً في الطب البديل لعلاج الحساسية الجلدية، حيث يساهم في علاجها في وقت قليل، وجعل البشرة رطبة كما كانت، لاحتوائه علي الخصائص والمواد الكيميائية المفيدة لذلك. فوائد الشمر للنساء ودورة في علاج الامراض ما هي فوائد الريحان للهرمونات يحمل الريحان العديد من الفوائد للهرمونات والرحم والنساء بشكل بشكل عام. كما تتمثل اهم هذه الفوائد فيما يلي: يساهم في الوقاية من سرطان الرحم، لاحتوائه علي المواد المضادة للاكسدة التي تساعد علي تقليل نمو الخلايا السرطانية بالرحم والجهاز التناسلي.
الكميات الطبية والمكملات من الريحان غير آمنة للنساء المرضعات والحوامل. الريحان آمن للأطفال بالكمية العادية الموجودة في الطعام، ولكن مكملاته أو كميات كبيرة منه قد تزيد من خطر سرطان الكبد لديهم. قد يسبب زيت الريحان زيادة النزيف لدى من يعانون من سيولة الدم، حيث أن له تأثير مضاد للتخثر. والآن أعزائي القراء، نتمنى أن نكون قد قدمنا لكم ملف شامل عن فوائد الريحان المختلفة، وأيضاً الآثار الجانبية له، إذا كان لديكم أي استفسار طبي، يمكنكم استشارة أحد أطبائنا من هنا.