04-02-2021 02:55 PM تعديل حجم الخط: سرايا - التقت اللجنة الإدارية في مجلس الأعيان برئاسة العين مازن الساكت، اليوم الخميس، مدير معهد الادارة العامة بالوكالة، بدرية البلبيسي، ومساعد مدير معهد الإدارة العامة فايز النهار، ومدير مديرية المعهد المالي أحمد الكساسبة. وأكد الساكت الدور التاريخي لمعهد الإدارة العامة في رفع كفاءة موظفي القطاع العام، مشيراً إلى أهمية تنمية الموارد البشرية لأنها بداية الإصلاح الإداري للارتقاء بمهارات الموظفين وتحديد اتجاهاتهم. معالي الأستاذ فيصل الإبراهيم ومعالي المهندس أحمد الراجحي يوقعان اتفاقية تعاون بين وزارة الاقتصاد والتخطيط ومعهد الإدارة العامة. وقدم الساكت عدة مقترحات للعمل بها والنهوض بمعهد الإدارة العامة، أهمها إعادة النظر بمنظومة الرقابة سواء من ديوان المحاسبة أو الرقابة المالية، والتركيز على المفاصل المهمة في الإدارة مثل: التخطيط الوظيفي، وتقييم الأداء، مؤكدًا أهمية تكوين جهة مختصة تعمل على تقييم أداء الموظف والاستعانة بالفيديوهات المعتمدة في قاعات الوزارات والمؤسسات الحكومية. بدورها، أكدت البلبيسي أهمية دور معهد الإدارة العامة، الذي أطلق موقعًا إلكترونيًا جديدًا، تضمن النشاطات والخدمات التي يقدمها المعهد، بما في ذلك إمكانية تصفح التفاصيل المتعلقة بالخطط والبرامج التدريبية. وقالت البلبيسي، إن الموقع اشتمل على العديد من الخدمات الإلكترونية التي تم تطويرها وإطلاقها، مثل قاعدة بيانات المدربين التي تتيح للمختصين والمدربين الراغبين بالتقدم للتدريب في البرامج التي يعقدها المعهد، إرفاق البيانات والوثائق المطلوبة منهم بشكل إلكتروني كامل.
عموماً نتمنى أن لا يقع ضحية هذا القصور طوابير المتقدمين، وأن تعيد إدارة المعهد النظر في مستوى خدماتها الإلكترونية مستقبلاً لترتقي إلى المستوى المأمول بصرح تعليمي كبير يعول عليه الكثير، وأتوقع بل أتطلع أن تسارع الإدارة التقنية بتجاوز هذه الملاحظات قبل التفكير في الرد أو التعقيب كسباً للوقت، كما أناشد الإدارة الموقرة في المعهد بتمديد فترة القبول رحمة بمن أمضوا وقتاً طويلاً ينتظرون هذه الفرصة والتي قد يفوتها عليهم سوء التنفيد الذي لا ذنب لهم فيه.
وأشارت إلى استقدام المعهد مدربين مؤهلين ومختصين بحيث يتم عمل تقييم لأدائهم بين الفترة والأخرى ضمن معايير وكفاءة، مشيرة إلى وضع آليات لتدريب الدوائر والمؤسسات العامة لخدمة الصالح العام ورفع كفاءة الموظف بشكل خاص من خلال تحديد ما يحتاجه كل ضمن اختصاصه. من جانبه، أكد النهار أهمية برنامج توجيه الموظف الجديد، الذي يمكّن الموظفين الجدد من حضور البرنامج واجتيازه والحصول على الشهادة بشكل الإلكتروني، مشيرا الى زيادة الإقدام على التدريب الإلكتروني، حيث كان عدد المتدربين خلال الشهرين الأخيرين 416. وأكد أن العمل جار على تطوير منصة للتدريب الإلكتروني تحوي عددا من البرامج وحزما من الخدمات الإلكترونية، التي سيتم إضافتها على الموقع تباعا للموظفين العاملين، واستمرار تطوير خدمة التسجيل الإلكتروني لجميع الفئات المستهدفة في البرامج التدريبية، مشيرا إلى عمل المعهد على برامج تدريبية يتم تحديدها وتوزيعها على السلم الوظيفي من خلال عملية مسح الاحتياجات التدريبية. الخدمات. من جهته، قال الكساسبة إن الهدف من إنشاء المعهد المالي هو دعم إمكانيات العاملين في الدوائر المالية، حيث تم العمل على معهد متخصص يعمل على تدريب أي موظف سيتم تعيينه ضمن برنامج تأهيل المحاسب الحكومي، يشمل جميع التشريعات والأنظمة وطريقة العمل على المحاسبة الحكومية ومحاور في الرقابة الداخلية، كما تم العمل على برنامج مدقق داخلي للعاملين في الدوائر المالية، مضيفاً إلى أنه سيتم العمل على 150 برنامجًا حكوميًا يستهدف رؤساء الأقسام والموظفين.
نماذج سيرة ذاتية جاهزة للطلاب دائمًا ما يحتاجونها، من أجل تقديمها أثناء فترة التدريب قبل الالتحاق بالوظيفة الذين تقدموا لها، حيث أن السيرة الذاتية للطلاب عبارة عن ملف يشمل كافة المعلومات الخاصة بالطالب، سواء كانت بيانات شخصية أو مؤهلاته العلمية بالإضافة إلى الخبرات السابقة التي حاز عليها طوال فترة تعليمه الجامعي، لذا دعونا نعرض لكم بعض النماذج للسيرة الذاتية الجاهزة للطلاب. مثال سيرة ذاتية لعمل طلابي قابلة للتنزيل مجاناً | سيرة ذاتية بصيغة وورد (Word). سيرة ذاتية جاهزة للطلاب تختلف السيرة الذاتية للطلاب عن غيرها من السير الذاتية للمهنين لذا لابد من وضع عدة معايير في عين الاعتبار ومنها: توضيح إنجازات الطلاب وسردها بشكل منظم وبترتيب زمني من الأقدم إلى الأحدث. تدوين كافة المهارات التي يمتلكها الطالب وكذلك العضويات المختلفة سواء في المجال الاجتماعي أو الرياضي أو الأكاديمي. إضافة وصف مميز في السيرة الذاتية للرائي يتم فيها شرح كافة الأدوار المميزة التي قام بها الرائي. تعرف ايضاً علي: افضل نماذج سيرة ذاتية جاهزة لطالب جامعي السيرة الذاتية للطالب الثانوي بالعربي إذا كنت ترغب في الحصول على نموذج سيرة ذاتية للطالب الثانوي خاصة بك مكتوبة بالعربي، حيث أن هذا النموذج التالي سوف ينال اعجابك للغاية للتعرف على قوائم السيرة الذاتية التي يجب تعبئتها، وفي ذات الوقت لن تكون بحاجة إلى تنسيق الـ CV الخاص بك، كل ما عليك فعله تعبئة النقاط الفارغة بالبيانات المدونة المطلوبة، ثم تقوم بعمل حفظ في ملف وورد على جهازك حتى تقوم بالطباعة وهي الخطوة الأخيرة.
ولعمل ذلك فقد قمنا بعمل شرح كامل لتصميم سيرة ذاتية باللغة الإنجليزية للخريجين والطلاب من الصفر, هذا الشرح موجود في مقالة بعنوان. لا تنسى قراءة: نموذج سيرة ذاتية عربي انجليزي doc: أفضل 10 نماذج جاهزه للتعديل
اقرأ أيضًا: جدول البحث وأهم العوامل التي تعتمد على تصميم النموذج نموذج وصفي الاسم الاول الاسم الاخير: هاتف العنوان: البريد الإلكتروني: الملف الشخصي على لينكد إن: التعليم اسم الشهادة … المدرسة …. من تاريخ … إلي…. (لا توجد مشكلة في التباهي بمعدلك التراكمي والجوائز والشهادات التي حصلت عليها في دراستك. يمكنك أيضًا تلخيص الدورات العلمية التي درستها في أي وقت. ) (لا توجد مشكلة في التباهي بمعدلك التراكمي والجوائز والشهادات التي حصلت عليها في دراستك. يمكنك أيضًا تلخيص الدورات العلمية التي درستها في أي وقت). خبرة مسمى وظيفي…. سيرة ذاتية جاهزة للطلاب – لاينز. في الشركة….. (يمكنك وصف وتوضيح مسؤولياتك وإنجازاتك في الشركة بناءً على النتائج والتأثير عليها ، ويمكنك أيضًا استخدام أمثلة من المشكلات التي حدثت في الشركة ، ويمكن أن تساعد في حل هذه المشكلات ، ولكن فقط إذا استخدمت كن قصيرًا). الموهبة (ضع قائمة بجميع المهارات المتعلقة بالصناعة التي تجيدها). المهارة الأولى: … المهارة الثانية: … الحيلة الثالثة: … الحيلة الرابعة: … نشاط (استخدم هذا القسم لتسليط الضوء على الأنشطة والهوايات التي تمارسها ، خاصة تلك التي قد تساعدك في الحصول على وظيفة).