اعتماد لائحة تنظيم العمل اعتماد لائحة تنظيم العمل داخل الشركة يهدف إلى خلق بيئة عمل آمنة وفعالة، وذلك من خلال تحديد واجبات وحقوق كل من الشركة والعاملين بها، ولقد أوجب نظام العمل في المملكة العربية السعودية على صاحب العمل القيام بإعداد لائحة تنظيم العمل داخل منشأته وفق النموذج المعد من وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية، فإذا كان لديك منشأة تجارية أو صناعية وبها فريق من الموظفين والعمال والإداريين الخاضعين لنظام العمل في المملكة العربية السعودية، وتريد إعداد لائحة تنظيم العمل فإننا في هذا المقال سوف نوصح لك الأحكام الخاصة بلائحة تنظيم العمل الواردة في نظام العمل ولائحته التنفيذية. تحدد اللائحة الداخلية لتنظيم العمل داخل الشركات العلاقة بين الشركة وبين العامل فيما يتعلق بالتوظيف والتدريب والترقية والمرتبات والحوافز والإجازات، والالتزامات الأخرى كالبدلات وأيام أو ساعات العمل والعمولات والعمل الإضافي، والمخالفات والجزاءات، كما تحدد إجراءات العمل داخل الشركة، وتبين للعاملين الخطوات الواجب إتخاذها لإنجاز معاملاتهم الإدارية، وتحدد إستخدام المرافق الخاصة بالشركة، وكذلك أجهزتها كالحواسيب والسيارات والهواتف وغيرها، وتوضح أحكام إنهاء وفسخ علاقة العمل، وتحديد آلية التعويض عن إنهاء عقد العمل.
مادة(19) كل شكوى للعامل خاصة بالعمل يجب رفعها الى رئيس القسم اذا كانت شكوى ملحة ،ويتعين على رئيس القسم تقديمها الى الدارة فورا فاذا لم تكن فللعاممل ان يبينها كتابة فى الجزء الخاص بذلك من تقريره الشهرى. مادة(20) محظور على جميع العمال القيام بأى عمل تجارى،أو الاشتراك فيه الا بتصريح كتابى من الادارة وللادارة الحق فى منح هذا التصريح أو رفضه أو الغائه بدون ابداء الاسباب. لائحة تنظيم العمل الموحدة. مادة(21) محظور على جميع العمال أن يقبلوا من الغير هدايا،أو مكافآت بسبب الأعمال التى يؤدونها بحكم وظائفهم،ومحظور عليهم أيضا الاتجار داخل المؤسسة،أو جمع الاعانات،أو لصق الاعلانات أو توزيع الأوراق لأى غرض كان الا بتصريح كتابى من الادراة. مادة(22) محظور على جميع العمال الاشتغال لدى صاحب عمل آخر حتى فى غير ساعات عملهم بالمنشأة الا بتصريح كتابى من الادارة. مادة(23) محظور على الرؤساء من جميع الدرجات استخدام مرءوسيهم،أو العمال الاخرين فى تأدية خدمات خاصة لهم،أو التعدى عليهم أو اياءة معاملتهم بأى شكل كان. مادة(24) فى حالة حدوث خلل باللآلات لا يجوز للعامل العبث بها أو محاولة اصلاحها بل عليه اخطار رئيس العسن أو المهندس المختص فورا لاجراء اللازم.
ستخضع هذه المعلومات المعطاة وأية معلومات أخرى تخصكم نحصل عليها من وزارة التجارة والاستثمار أو وزارة الداخلية و وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أو أي جهة حكومية أخرى لسياسة الخصوصية وستستخدم للتحقق من هويتك فقط. أنواع ملفات الهوية المقبولة: • رقم ملف وزارة الموارد البشرية؛ • بطاقة الهوية الوطنية؛ أو بطاقة الإقامة إذا كنت لا تمتلك هوية تستوفي الشروط أعلاه، فلن تتمكن من الاستفادة من بعض خدمات موقعنا. لائحة تنظيم العمل للقطاع الخاص. لن تُقبل الهويات المزورة مطلقًا و يتعرض المستخدم الذي قام بتقديم هوية مزورة للمسائلة من قبل الجهات المختصة. صُمم موقعنا للإستخدام داخل المملكة العربية السعودية ولا نضمن توفر محتوى موقعنا في أماكن أخرى. و يحق لنا الحد من توفير موقعنا وتقنين خدماته فيما يخص أي شخص في أي وقت كان. كما يتحمل المستخدم كامل مسؤولية دخوله لموقعنا من خارج المملكة. • تملك شركة تكامل كافة حقوق الملكية الفكرية لموقعنا، وجميع المواد المنشورة فيه تخضع لقوانين حماية حقوق المؤلف ونظام العلامات التجارية و نظام براءات الاختراع لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية والمعاهدات العالمية و جميع الأنظمة الأخرى ذات العلاقة، وجميع هذه الحقوق محفوظة.
خطورة المتحور الجديد فى المقابل، شددت روزيو على أن "الانتشار السريع للمتحورات فى العالم يبقى المجتمعات تحت رحمة هكذا نوع من الأحداث"، موضحة أن الاستراتيجيات الصحية المبنية على نسب تلقيح عالية فى البلدان الغنية لن تقدّم حلولاً للمشكلة، وأن الاستراتيجيات الوطنية لا تكفى وحدها فى مواجهة الفيروس. ويجب اعتماد استراتيجية عالمية مبنية على خطط عالمية للتلقيح. وفى الوقت نفسه، دعا الباحثون إلى الهدوء. "لا يوجد دليل حاليًا على أن فيروسات دلتا-أوميكرون المؤتلفة المحددة أكثر قابلية للانتقال بشكل سريع، مقارنةً بأنساب أوميكرون المنتشرة". وعلى الرغم من ظهور المتحور الجديد فى العديد من البلدان، إلى أن العلماء قللوا من خطورته، إذ قال كبير علماء الأوبئة فى جنوب إفريقيا سالم عبد الكريم: "لا ينبغى أن يشعر مواطنو جنوب إفريقيا بالقلق الشديد تجاه هذا المتغير". البنك الإفريقي للتنمية يقرض تونس 335 مليون دينار لتطوير الطرقات. ونقلت صحيفة "دايلى نيوز" الجنوب إفريقية، عن عبد الكريم، قوله "أعتقد أن القضية الرئيسية التى نحتاج إلى تحديدها ما إذا كان هذا الفيروس قد تم تحييده عن طريق الأجسام المضادة للقاح أم لا".. لافتا إلى أن العدوى الطبيعية واللقاحات السابقة ستمنعه من الانتشار. حصيلة الإصابات والوفيات ووفقا لبول هانتر، خبير الأمراض المعدية فى جامعة إيست أنجليا، فإن المتحور "من الناحية النظرية لا ينبغى أن يشكل تهديدا كبيرا" نظرا لأن العديد من الدول المنتشر بها وباء كورونا تتمتع "بمستويات عالية من المناعة" ضد دلتا وأوميكرون.
سارة بنت عايد بن محمد العايد، التي تعمل في مجال الأعمال منذ حوالي 15 عامًا، فقد أسست مع أخيها محمد العايد شركة تراكس عام 1998، والآن أصبحت إحدى أكبر الشبكات في مجال العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، ويعمل لديها 200 متخصصًا من خلال 14 مكتبًا في 13 بلدًا. ام ساره تويتر سيعرض لك المزيد. ولقد بدأت سارة كمعلمة للغة الإنجليزية وهوت تصميم الأزياء، لكنها اتجهت نحو عالم الأعمال بالشراكة مع أخيها، وأسسا شركة تراكس بـ3 موظفين فقط ثم توسعا. واحتلت المركز الـ26 ضمن قائمة السيدات الأكثر تأثيرًا في العالم العربي للأعمال بمجلة فوربس الشرق الأوسط عام 2013. كما تهدف سارة لأن تصبح مدينة جدة السعودية ، مركزًا لإنشاء وتطوير الشركات الصغيرة والمتوسطة في العالم العربي، وقد أطلقت مبادرة لدعم رائدات الأعمال والمشروعات النسائية. تم نشر هذا المحتوي علي جريدة عالم التنمية برعاية أكاديمية "بناة المستقبل" الدولية برئاسة أم المدربين العرب – الدكتورة "مها فؤاد" مطورة الفكر الإنساني و" المنظمة الامريكية للبحث العلمي "
لم يُذكر بأنّ سارة فراج القحطاني قد ارتكبت أي ذنب تُقتل عليه، وهذا ما أشعل التواصل الاجتماعي في المملكة، وها قد انتهينا الآن من التعرف على "قصة سارة فراج القحطاني التي قتلت على يد اخيها".