وكانت وزارة التعليم أعلنت مؤخرًا عن توفر خمسة آلاف وظيفة للجنسين للعمل في حراسات مدارس البنين والبنات بمختلف مناطق المملكة، مستفيدة من خبرات إدارات التعليم في المناطق والشركات المشغلة، وكذلك شركة تطوير للمباني، حيث تم إجراء التدريب الميداني لهم، وتوجيههم للمدارس المحتاجة.
إبحث عن مناقصة الإخطار الآلي للمناقصات إستلم المناقصات الجديدة على بريدك الإلكتروني مجانا! للإشتراك
أعلنت وزارة التعليم، زيادة عدد وظائف الحراسات الأمنية في المدارس إلى 5868 وظيفة خلال 2019، خصصت 598 وظيفة منها للجانب النسائي، بعد الانتهاء من توظيف 5270 حارس أمن في جميع إدارات التعليم من خلال مشروع الحراسات، وهو أحد مشاريع مبادرة تحسين وسائل الأمن والسلامة في المباني المدرسية. جاء ذلك في بيان صادر عن وزارة التعليم، تابعت خلاله تنفيذ خطتها التطويرية لعام 2019 في مجالات الأمن والسلامة المدرسية، وتوفير تجهيزات السلامة، والتدريب عليها في مختلف الإدارات التعليمية في المملكة، وذلك بما يتوافق مع اللوائح والأنظمة لحماية المباني المدرسية. واستطاعت وزارة التعليم توفير 18590 جهازًا وأداة سلامة، مشتملة على مضخات الحريق، والتمديدات والصمامات التابعة لها، إضافة إلى توفير لوحات التحكم وكاشف الدخان والملابس الوقائية، كما جرى توزيع 110 آلاف طفاية حريق آلية على مدارس البنين والبنات مع التدريب على كيفية استخدامها، وتوفير نظام حماية التيار، وهو نظام إطفاء آلي لا يعتمد على الكهرباء ويعمل تلقائيًّا عند حدوث أي حريق خلال ثوانٍ، «مُعْتَمَدٌ من المنظمات الدولية وهيئة المواصفات السعودية، وجرى توفيره في مدارس البنات في 18 إدارة تعليمية في المرحلة الأولى، يلي ذلك تجهيز 29 إدارة تعليمية في مرحلته الثانية ليشمل بذلك المناطق والمحافظات كافة».
بعد تحذيرات غرفتي المنامة وقطر من التأثيرات السلبية والخطيرة لتبعات القرار انضمت الغرفة التجارية الصناعية بالرياض أمس، إلى قائمة الغرف الخليجية التي قررت اعتراض قرار مجلس وزراء العمل والشؤون الاجتماعية لدول مجلس التعاون، والقاضي بتحديد اقامة العمال الاجانب في دول التعاون ب 6 سنوات. انا اسف ولو تكفيك عزف. وأكد ل «الرياض» عبد الرحمن الجريسي رئيس غرفة الرياض، أن القرار سيلحق أضراراً خطيرة وغير متوقعة في الاقتصاد السعودي والخليجي بوجه عام ، مشدداً على أن الغرفة ستبدأ بمخاطبة وزير العمل الدكتور غازي القصيبي للتحرك نحو تعطيل القرار الخليجي. وقال الجريسي أن قرار وزراء العمل والشؤون الاجتماعية أغضب قطاع الأعمال السعودي، الذي سيعيش حالة من عدم الاستقرار حال البدء في تحديد إقامة الوافدين ب 6 سنوات، مشيراً إلى أن السوق السعودي سيصبح موطنا للعمالة غير المؤهلة التي ستأتي للبلاد لعدم وجود دول تستقبلها. واعتبر رئيس غرفة الرياض القرار بأنه غير مثالي ، وستنتج عنه تداعيات سلبية تؤثر بالقطاعات الاقتصادية، مبيناً أن العمالة الوافدة المميزة ساهمت بأدوار فاعلة وأن طردها بهذا الأسلوب سيكون سلبياً وسيفقد المملكة الثقة الموجودة في قوة سوقها.
قعدة صُحاب مابيصدقوا يخطفوا أي ساعة وسط مشاغل الحياة والبيوت.. في لحظة صفا "وسيم" سأل "نزار": أنا دلوقتي اتجوزت وهي راحت لحالها لكن لسه جوايا السؤال هو هو "أنت ليه صممت إني أبعد عنها؟".. "نزار" قاله: طول عمرك من وإحنا بالمدرسة وأنت بتعشق الأطفال، ليل نهار بتحلم تبقى أب وبصفتي طبيب البنت عرفت إن عندها عيب في الرحم ومش هتخلف؛ كطبيب ماكنش ينفع أقولك على السر ده وقتها وكصديق ماكنش ينفع أخلّيك تكمل الجوازة.. "آسف أحيانًا تكفي". "وسيم" اتصعق من الرد وقاله: كلامك صح هي لحد دلوقتى فعلًا ماخلفتش!.. رد "نزار": (ولا عمرها هتخلف؛ بس متجوزة واحد سعيدة معاه وهو سعيد معاها على الوضع ده، في كل شيء متعلق بالنصيب سيب الأمور كلها على الله).. فضل "وسيم" يقول لـ "نزار" في كل مرة يتقابلوا فيها إنه مدين له بإعتذار دائم على سنين كتير فاتت وكان بيظن فيه ظن غلط.
إننا الآن نفقد وقتنا في الزحام! نفقد صحتنا بسبب فوضى المرور وشد الاعصاب اثناء القيادة في الشارع! ونفقد اموالنا بسبب الحوادث غير المبررة! كما ان المعاقين بسبب حوادث المرور بارتفاع مخيف. والمستشفيات مملوءة... وفوق ذلك نفقد حياتنا... فالوفيات لدينا من اعلى النسب عالميا قياسا على عدد السيارات او على عدد من يحملون رخص قيادة!... فهل هذا من خصوصياتنا التي نتميز بها!
وأوصت غرفة البحرين بضرورة العمل على التصدي للتبعات الاقتصادية لهذا القرار لأنه سيجعل المنشآت الخاصة الخليجية في حالة إرباك متواصل وبحث دائب عن حلول لاستقرار العمل والإنتاج فيها، كما طالبت في بيانها بالاستعانة بالمشورة الفنية للمكتب الإقليمي لمنظمة العمل الدولية في بيروت أو أي جهة أخرى ذات اختصاص والطلب منها إعداد دراسة متخصصة حول انعكاسات هذا القرار وتأثيراته المختلفة على المجتمع والاقتصاد الوطني وإبداء المشورة الفنية حوله لاسيما من ناحية مشروعية هذا القرار من وجهة نظر اتفاقيات العمل الدولية وعلى وجه التحديد المتعلقة منها بالعمالة المهاجرة. وفي قطر شددت لجنة التجارة والبحوث بالغرفة التجارية الصناعية أن هذا القرار سيتسبب في آثار سلبية جسيمة على قطر لأن العمالة المحلية لا تكفي وعملية إحلال عمالة جديدة كل 6 سنوات مستحيلة، محذرة من الآثار الجسيمة المترتبة على القرار في حال تطبيقه.