وقدم الشكر لدائرة البلديات والنقل ودائرة صحة ممثلة بشركة أبوظبي الصحية " صحة " على تعاونهم ودعمهم للمبادرة وضم خدماتهم المخصصة لأصحاب بالهمم. وأشار سعادة المقدم أحمد بوهارون الشامسي مدير عام صندوق التكافل الاجتماعي للعاملين بوزارة الداخلية، والعضو المنتدب في "فزعه" إلى أن الإمارات سباقة بدعم أصحاب الهمم بقيادة صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة "حفظه الله" وانسجاما مع التوجيهات السديدة لصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله" وصاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة.
الخميس 28 أبريل 2022 - 27 رمضان 1443 - 06:53 القاهرة رئيس التحرير محمــــد أبو أحمــــد "أخبار سارة".. للعاملين في جامعة الأزهر حول صندوق التكافل الاجتماعي الثلاثاء 15 أكتوبر 2019 -06:44 شارك الدكتور محمد المحرصاوي، رئيس جامعة الأزهر، في اجتماع مجلس إدارة صندوق التكافل الاجتماعي بالجامعة، برئاسة الدكتور عبدالقادر حسن، مدير الصندوق. وخلال الاجتماع أعلن رئيس الجامعة، أن مجلس إدارة الصندوق بالجامعة يواصل العمل ليل نهار من أجل مصلحة الأعضاء المسجلين به من مختلف كليات الجامعة بالقاهرة والأقاليم، مشيرًا إلى أن مجلس الادارة يحرص دائما على مصلحة الأعضاء. لافتا إلى، أن آلية العمل بالصندوق شهدت طفرة غير مسبوقة على كافة المستويات، مشيرة ان الطفرة اشتملت على حزمة من القرارات تهدف في المقام الأول لتخفيف الأعباء المعيشية لمنسوبي الجامعة المشاركين في الصندوق وذلك تماشيًا مع الإرادة السياسية للدولة برئاسة الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية. مؤكدًا، أن إدارة الجامعة تحقق توجه القيادة السياسية بتطبيق موافقة هيئة الرقابة المالية علي الدراسة الاكتوارية، التي تضمنت زيادة ما يصرف من مزايا تأمينية في نهاية الخدمة بمعدل يتراوح بين ٣٠٠٠ إلى ١١٠٠٠ جنيه عما كان يتم صرفه للأعضاء المشتركين بصندوق التكافل قبل ذلك ، مشيرا أن هذا أمر غير مسبوق ولم يحدث ذلك منذ ٢٧ عاما، هي مدة إنشاء صندوق تكافل جامعة الأزهر.
واليوم، بتوجيهات كريمة من قادتنا، نثمن المبادرات الرائدة التي تطلقها مؤسسة زايد العليا وصندوق «فزعة» لدعم أصحاب الهمم وتلبية احتياجاتهم من خلال حشد الجهود المؤسسية لما فيه منفعة هذه الفئة وسعادتها». وأكد على حرص دائرة الصحة أبوظبي على ضمان صحة وعافية أصحاب الهمم من خلال وضع السياسات والأنظمة التي تسهل حصولهم على خدمات الرعاية الصحية التي يحتاجونها، وذلك بالتنسيق مع المؤسسات والكوادر الطبية الحكومية والخاصة في الإمارة. من ناحيته، أكد الأمين العام لمؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم عبدالله الحميدان حرص المؤسّسة على تقديم الخدمات النوعيّة والمتميّزة لأصحاب الهمم وفق أرقى المعايير العالميّة من خلال إطلاق المبادرات وتنفيذ المشاريع الحيويّة في مختلف المجالات، ومواصلة عمليّة التحسين والتطوير على خدمات وبرامج الرعاية والتأهيل، والخدمات العلاجية المساندة، والتقييم، والتدخل المبكر، وغيرها من الخدمات المتخصصة التي تقدّمها المؤسّسة في مختلف مراكزها المنتشرة على مستوى إمارة أبوظبي وعبر الإتصال المرئي عن بعد خلال المرحلة الحالية نتيجة للوضع الراهن حرصاً على سلامة وصحة الجميع. وأشاد الحميدان بجهود صندوق التكافل الاجتماعي للعاملين بوزارة الداخلية كجهة ذات نفع عام، تقوم على مبدأ التكافل والتضامن في المجتمع، وتعاونهم المثمر مع مؤسسة زايد العليا من خلال البرنامج واصدار العضوية الجديدة «فزعة همم» بهدف تقديم خدمات مميزة وذات جودة عالية لأصحاب الهمم وللأعضاء المنتسبين للبرنامج.
كما تم الإعلان عن وصول احتياطي أموال الصندوق في نهاية عام ٢٠١٨ إلى ١٣٩ مليون مقارنة بعام ٢٠١٢، والذي كان ٨٨ مليون فقط، وهي الفترة التي بدء فيها عمل المجلس الجديد ومقارنة في آخر ثلاث سنوات تولى فيها الدكتور محمد المحرصاوي رئاسة مجلس الإدارة حقق خلالها طفرة غير مسبوقة حيث بلغ احتياطي أموال الصندوق حتي اليوم ما يزيد عن ١٥٠ مليون جنيه بعائد استثمار يقترب من ١٩٪ في السنة. كما أعلن فضيلته تكريما لمن يؤدي الخدمة العسكرية بالجيش المصري تضمن التعديلات القادمة علي لائحة الصندوق إعفاء الأعضاء الذين يؤدون خدمة عسكرية من دفع الاشتراكات خلال فترة التجنيد، وأكد على تضمين التعديلات القادمة لإعادة كافة ما دفعه العضو حال الانسحاب من الصندوق وليس نسبة ٨٠٪. وأشار إلى، دراسة عمل مشروعات وفق ما تنص عليه القوانين واللوائح وبعد أخذ موافقة الهيئة العامة للرقابة المالية بهدف زيادة موارد الصندوق وزيادة ملاءته المالية، موضحا أنه قد تم تعديل بند باللائحة تتيح تفويض مدير الصندوق للدفاع أمام القضاء عن الدعاوى التي ترفع ضد الصندوق، حيث توافر في مدير الصندوق حصوله علي ليسانس الحقوق وخبرة في القضاء مما يوفر علي الصندوق مبالغ ضخمة.
خلافة الغازي ، برنامج يشرف على تنفيذه الإدارة العامة للشئون الدينية التابعة للقوات المسلحة السعودية ، وهو مختص للرعاية والاهتمام بأبناء منسوبي القوات المسلحة في جميع فروع وزارة الدفاع ، حيث يوفر البرنامج كامل الرعاية والاهتمام بأسر رجال القوات المسلحة الذين يقومون بمهاهم في الدفاع عن الوطن ممن يعملون في مناطق خارج أماكن إقامتهم ، وذلك تلبية لاحتياجاتهم المادية والمعنوية والمساهمة في حل المشكلات التي قد تواجههم سواء كانت مشكلات اجتماعية أم نفسية. وقد حظي هذا البرنامج على اهتمام كبير من قبل ولي ولي العهد ووزير الدفاع الأمير محمد بن سلمان حفظه الله ورعاه ، حيث أنه ساهم بمبلغ يبلغ قدره 50 مليون ريال سعودي ، وذلك تقديرا وامتنانا لرجال الوطن المرابطين على الحدود والذين يقدمون أرواحهم فداءً لحماية المملكة ومواطنيها. أهداف البرنامج: الهدف الأساسي من هذا البرنامج هو تحقيق أكبر قدر ممكن من التكافل الاجتماعي بين جميع منسوبي القوات العسكرية ، والعمل على مبدأ التعاون فيما بينهم وكأنهم روح واحدة في جسد وحد ، كما يهدف أيضا من رفع معنوياتهم لتحفيزهم على المضي قدما في مهامهم للدفاع عن الوطن ، وتقديم كافة المساعدات والرعاية اللازمة لضمان تلبية احتياجات أسرهم في فترة غيابهم حتى يطمئنوا بأن هناك من يهتم بهم أثناء مرابطتهم ليتفرغوا لمهامهم وهم في راحلة بال بأنه أسرهم بين أيدي أمينة.
الإثنين, 25 أبريل 2022 القائمة بحث عن الرئيسية محليات أخبار دولية أخبار عربية و عالمية الرياضة تقنية كُتاب البوابة المزيد شوارد الفكر صوتك وصل حوارات لقاءات تحقيقات كاريكاتير إنفوجرافيك الوضع المظلم تسجيل الدخول الرئيسية / علامات إعجاب الرجل بالمرأة في العمل الموسوعة mohamed Ebrahim 31/08/2021 0 975 كيف يخفي الرجل إعجابه وكبف أعرف ذلك ؟ كيف يخفي الرجل إعجابه سؤال دائماً مايتردد على ألسنة المقبلين على علاقات جديد وهو كيف يخفي الرجل إعجابه في العلاقة،…
عليك ان تكوني حذرة جدا بالتعامل خارج حدود الشرع حتى لا تقعي بالمحظور تعامل بشكل طبيعي ومتزن مع الشخص المعجب بك. ضع بعض الحدود إذا كنت لا تشعر بالراحة وكان إعجاب الطرف الآخر مبالغ فيه. كيف أعرف أن شخص معجب بي هناك بعض الطرق التي تدل على أن شخص معجب بي وهي: التعابير الجسدية اللاإرادية مثل نبرة الصوت المختلفة والاقتراب من المكان الذي تجلس فيه، وإذا كان رجلا يحاول لفت انتباه الطرف الآخر عن طريق دفع الكتفين للخلف وتقريب وجهه إلى صدره. التواصل بالعيون والنظرات حيث يركز على عينيك وينظر إليك دون انتباهك، ومحاولة تقليد الشخص تلقائيا واستخدام تعبيراته وكلماته. ما هي علامات اعجاب الرجل بزميلته في العمل - مجلة هي. كيف اعرف أنه معجب بي من كلامه يحاول الشخص المعجب التعرف على الطرف الآخر وفهمه بشكل كبير ويكون لديه رغبة دائمة لمعرفة تفاصيل أكثر عنه والبحث عن صفات مشتركة بينهما. يحرص الشخص المعجب بك على الاستماع بتركيز والابتعاد عن الأشياء التي قد تشتت تفكيره مثل الهاتف المحمول أو غيرها ويحاول فتح حوار شيق. كيف تعرفين أنه معجب بك من تصرفاته يحاول الشخص المعجب إظهار اهتمامه للطرف الآخر والتودد إليه ويظهر ذلك في مجموعة من التصرفات منها: قضاء المزيد من الوقت والاستمتاع بالحوار مع الشريك ويعطيه الأولوية في حياته.
هل يثق بك زميلك في العمل؟ قد يعطي هذا دلالةً على أنه يراكِ أكثر من مجرد زميلة. هل يدعوك زميلك للخروج خارج العمل معًا؟ تعد هذه علامة مؤكدة على اهتمامه بك بطريقة رومانسية. [٥] اسألي زميلك عن رأيه في طبيعة علاقتكما. لا تُحرج من سؤاله عما إذا كان معجبًا بك بعد ملاحظتك وتحققك من وجود كل الأدلة والإشارات سابقة الذكر. على الرغم من صعوبة اتخاذ هذه الخطوة، إلّا أن سؤالك قد يوصلك للنتائج المطلوبة. اسأليه مثًلا: "هل تعتقد أن علاقتنا تتجاوز العمل؟" إذا لم ترغبي في سؤاله بطريقة صريحة ومباشرة، حاولي استخدام حس الفكاهة لإلقاء سؤالك. ألقي مزحة على سبيل المثال حول تجنب بقية الموظفين لكِ، ثم قولي "لا يبدو أنك تكرهني مثل البقية. كيفية معرفة ما إذا كان زميلك في العمل معجبا بك: 10 خطوات. " احذري بشأن اقتراح تخطي علاقتكما لعلاقة العمل. [٦] تعرفي على سياسات شركتك فيما يتعلق بالعلاقات العاطفية بين الموظفين. حتى قبل محاولتك لمعرفة إذا كان زميلك معجبًا بك، اكتشفي ما هي سياسات شركتك فيما يتعلق بالعلاقات العاطفية في أماكن العمل. من الضروري معرفة ذلك حتى إن لم ترغبي في وجود علاقة معه، لأن انتشار إشاعة حول تورط شخصين عاطفيًا يمكن أن يسبب المشاكل. تفقدي دليل الموظف الخاص بك إذا كان لديك واحدًا لمعرفة السياسات المتعلقة بالعلاقات في مكان العمل.
2 لاحظي ما إذا كان هذا الزميل يختلق الأسباب والمبررات ليحوم حولك. إنها طريقة أخرى فعالة ولا تقتضي الحديث أو التواصل المباشر، وفي نفس الوقت تساعدك على رصد دلائل تثبت أو تنفي انشغال زميلك بكِ. إذا لم يكن لدى الشخص سبب معقول أو عملي للاقتراب منك، فغالبًا ما يكنّ هذا الشخص المشاعر نحوك. إذا كان شخص ما يقترب منك كثيرًا، ولكن بدافع الضرورة فقط، قد لا يحمل هذا الشخص مشاعر لك. [١] 3 حاولي تخصيص بعض الوقت لملاحظة ما إن كان ينظر إليك كثيرًا. إذا كانت محاولاته للنظر إليك مختلطة مع إشارات أخرى، فقد يكون زميلك معجبًا بكِ. قد يكون زميلك معجبًا بكِ إذا كان: يختلس نظرات خاطفة تجاهك طوال اليوم بدون سببٍ واضح. يحدق في وجهك أو يغمز لكِ أو يحاول جذب انتباهك بعيونه ونظراته خلال الاجتماعات أو مناسباتٍ أخرى في العمل. يحدق في صفاتك الجسدية وملامح وجهك بشكل متكرر. [٢] 4 راقبي لغة جسده. لغة الجسد مهمة للغاية في تحديد مشاعر الأفراد السرية. انتبهي إلى لغة جسده في أثناء مواقف العمل اليومية بحثًا عن أدلة مهمة حول طبيعة مشاعره نحوك. هل يقف زميلك في العمل بطريقة جذابة أو مسترخية؟ إذا كانت ذراعيه وساقيه مفتوحتين بوضعٍ مسترخٍ أثناء تحدثه معك، قد يكون مهتمًا بك.
هل يعطيكِ زميلك في العمل إشارات بأنه لا يكترث بكِ؟ إذا كان يقف معك عاقدًا ذراعيه، قد يكون متوترًا أو غير مهتم بكِ على الإطلاق. قيّمي دائمًا لغة جسده بالتزامن مع علامات وإشارات أخرى يرسلها زميلك إليك. [٣] لاحظي ما إذا كان زميلك في العمل يثني عليك كثيرًا. إذا كان زميلك يعطيكِ إطراءات ومجاملات كثيرة فقد تشير هذه التعليقات الإيجابية إلى أنه كوّن رأيًا كبيرًا عنكِ أو أنه معجب بك. إذا كان زميلك في العمل يثني دائمًا على طريقة عملك، فقد يعني ذلك أنه يحترمك كزميلة عمل. إذا كان يمدح مظهرك الخارجي أو أي أشياء غير متعلقة بالعمل، قد يعني ذلك أنه مهتم بك بطريقة عاطفية. قيّمي إطراء زميلك في سياق عوامل أخرى، لا تشير كل المجاملات نحو الإعجاب. [٤] قيّمي المواضيع التي يتحدث فيها زميلك. يمكن لنوعية محادثاتك مع زميلك أن تمنحك إشارات قوية حول مشاعره. ولذلك انتبهي لما يقوله زميلك لك، بالإضافة إلى نوع المحادثات التي يبادر بها. اسألي نفسك: هل يخبرك زميلك بمعلومات شخصية عنه؟ إذا كان يفعل ذلك، فذلك مؤشر على أنه يراكِ أكثر من مجرد زميلة. هل يتحدث زميلك بطريقة جذابة أو حميمية أو يبدي اهتمامًا عاطفيا؟ قد تكون هذه طريقة لجذب انتباهك بطريقة رومانسية.