وأشار إلى أن القانون كان مطلبا للكثير من الوسطاء العقاريين ويهدف للحد من الوسطاء العقاريين غير المرخصين، لافتا إلى أن الوزارة قامت بإنشاء موقع خاص لاستقبال طلبات التقديم للوسطاء، والنظر للشكاوى والتظلمات والخلافات بين الوسطاء العقاريين ونتلقى حالياً طلبات التسجيل من جانب الوسطاء العقاريين ومكاتب الوسطاء المشتغلة بالقطاع العقاري لمنحهم إجراءات الترخيص والاعتماد لمزاولة أعمال مهنة الوساطة العقارية، وذلك عملا بأحكام القانون. المثمن العقاري وفي سياق مواز، تقوم الوزارة بشكل دوري بإجراء تعديلات على برنامج المثمن العقاري الذي يقدم القيمة التقديرية للعقارات بصورة تفصيلية وشاملة بعد ورود بعض الملاحظات من المتعاملين لتصبح القيمة التقديرية للعقارات أكثر دقة. ويقوم البرنامج على احتساب القيمة التقديرية للعقار وفقا لمجموعة من المحددات التي يمكن للمستخدم التعديل عليها، كما يتيح البرنامج للمستفيد إمكانية تثمين من خلال إدخال رقم العقار الخاص به (رقم السند) وإدخال البيانات المحددة في خانات نموذج التثمين، ويتيح البرنامج خاصية تعديل البيانات المدرجة واستخراج القيمة التقديرية للعقار، كما يتيح إمكانية الاطلاع على خريطة العقار من خلال رابط (عنواني) المثبت على النموذج عند التثمين برقم العقار، وكذلك الاطلاع على المخطط البياني لقيمة سعر الفوت التي تم احتساب قيمة العقار وفقا لها، ومعرفة قيمة رسم البيع التقريبي في حال الرغبة في تنفيذ معاملة بيع عقار بوزارة العدل.
7 في المئة، إذ انخفضت من 22. 6 مليونا، في نهاية 2020، لتصل إلى 18. 6 مليونا في 2021. وأتت شركة منشآت للمشاريع العقارية ثانياً بتراجع نسبته 10. 1 في المئة، إذ بلغت موجوداتها 87. 2 مليوناً مقارنة مع 97 مليوناً، تليها الشركة الكويتية العقارية القابضة، بانخفاض نسبته 8 في المئة، إذ تراجعت موجوداتها من 33. 2 مليون دينار، لتبلغ 30. 5 مليوناً تليها شركة العربية العقارية بتراجع نسبته 7. 3 في المئة، إذ انخفضت موجوداتها من 153. 9 مليون دينار، لتصل إلى 142. 6 مليوناً. أما بالنسبة لمطلوبات الشركات العقارية، فقد تصدرت شركة المباني باقي الشركات المدرجة في البورصة لناحية الأكبر حجماً في قيمة المطلوبات، إذ بلغت مطلوباتها 481. وزارة العدل تعلن إطلاق البورصة العقارية في السعودية وتحدد المهام المنوطة بها. 3 مليون دينار، في نهاية عام 2021، مقارنة مع 409. 7 ملايين في نهاية 2020، تليها شركة العقارات المتحدة بمطلوبات بلغت 415 مليوناً، مقارنة مع 414 مليوناً. وجاءت شركة التمدين العقارية ثالثاً، إذ بلغت قيمة مطلوباتها 292. 6 مليون دينار، مقارنة مع 308 ملايين، تليها شركة الصالحية العقارية بمطلوبات قيمتها 230 مليوناً، مقارنة مع 196 مليوناً، تليها شركة التجارية العقارية بمطلوبات قيمتها 224. 3 مليوناً، مقارنة مع 230 مليوناً.
08 مليار، مقارنة بـ 964 مليونا، تليها شركة الوطنية العقارية بموجودات بلغت قيمتها 654 مليونا، بالمقارنة مع 491 مليونا. وجاءت شركة التمدين العقارية ثالثا بموجودات بلغت قيمتها 618 مليون دينار، مقارنة بـ 569 مليونا، تليها «العقارات المتحدة» بموجودات بلغت قيمتها 600 مليون، مقارنة بـ 606 ملايين، ثم تأتي خامسا «التجارية العقارية» بموجودات بلغت قيمتها 537 مليونا، مقارنة بـ 536 مليونا. وعن الشركات الأكثر نمواً في حجم الموجودات، فقد تصدرت «الوطنية العقارية» باقي الشركات المدرجة في البورصة، حيث نمت موجوداتها بما نسبته 33. 1 في المئة، تليها «مدينة الأعمال» بنسبة نمو بلغت 13. 9 في المئة، حيث ارتفعت موجوداتها من 89. 2 مليونا، لتصل إلى 101 في المئة. وحلت شركة المباني ثالثا بنسبة نمو في الموجودات بلغت 12. 5 في المئة، تليها «المصالح العقارية» بارتفاع نسبته 9. 4 في المئة، حيث بلغت 98. 4 مليونا، مقارنة مع 89. البورصة العقارية وزارة العدل. 9 مليونا، ثم تليها «التمدين العقارية» بنسبة نمو 8. 6 في المئة. وفيما يخص الشركات الأكثر انخفاضاً في حجم الموجودات، فقد تصدرت «التعمير للاستثمار العقاري» باقي الشركات المدرجة في البورصة، حيث انخفضت موجوداتها بما نسبته 17.
#1 رسميًا.. إطلاق #البورصة_العقارية في السعودية حيث تشمل الصفقات المباشرة والاستعلام عن الصكوك وعرض بيع العقارات وخدمات الرهون. حالة ارتباك وقلق وتوتر غير مسبوقة لدى شريحة من العقاريين من #البورصة_العقارية غير مبررة ولا مفهومة الأسباب!! هل زيادة شفافية السوق العقارية إلى أعلى مستوى ممكن وفقاً للمعايير الدولية واللازمة لأي إصلاحات اقتصادية تغضب وتقلق أحد؟!
الوصف الوظيفي بنك الخليج الدولي (GIB)، يعلن عبر حسابه الرسمي بموقع (LinkedIn)، توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس بمقر البنك بمدينة الرياض، مع ملاحظة أن التقديم متاح للسعوديين فقط، وفقاً للتفاصيل التالية: المسمى الوظيفي: - محلل الائتمان (Credit Analyst) المؤهلات والخبرات: - شهادة البكالوريوس في تخصصات (المالية / المحاسبة) أو ما يعادلها. - يفضل الحصول على شهادة مهنية ذات صلة في تقييم الائتمان. - شهادة في إدارة الائتمان. - خبرة من 3 إلى 5 سنوات في الأعمال المصرفية أو إدارة المخاطر. ملخص المهام الوظيفية: - مراجعة وإجراء تحليل ائتماني مفصل لطلبات الائتمان الجديدة / التجديد / التمديد فيما يتعلق بالمعلومات المالية المتعلقة بالمقترضين المحتملين والحاليين ، وجودة الأصول ، والضمانات وتقديم توصيات محددة بما في ذلك التسعير والهيكلة لتقديمها إلى لجنة الائتمان. - مراجعة وثائق المنشأة للتأكد من دقتها واكتمالها وامتثالها للموافقات ذات الصلة. - تقييم الشروط والأحكام ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر التسعير ، للتسهيلات المقدمة للعملاء من أجل تحسين عائد البنك على حقوق الملكية فيما يتعلق بالمخاطر. التقديم: - للتقديم والاطلاع على بقية الشروط والمهام الوظيفية عبر موقع (LinkedIn): - رابط التقديم: ( اضغط هنا) للمشاركة واتساب: ( اضغط هنا) - تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب: - Twitter: اضغط هنا - Telegram: اضغط هنا دورات تدريبية مجانية وتدريب منتهي بالتوظيف أحدث الوظائف في بنك الخليج الدولي روابط ذات صلة وظائف المحاسبة والخدمات المالية والمصرفية وظائف الشركات الكبرى وظائف البنوك وظائف الرياض
بنك الخليج الدولي، يعلن عن توفر فرص وظيفية شاغرة لحملة البكالوريوس فما فوق اعلن بنك الخليج الدولي عبر حسابه الرسمي لخدمات التوظيف (لينكد ان) عن توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس فما فوق للعمل بمقر البنك بالمنطقة الشرقية، وذلك وفقا للشروط والتفاصيل التالية: المسمى الوظيفي: - محلل اختبار الرقابة (الضوابط) الداخلية. (Internal Control Testing Analyst). الشروط: - درجة البكالوريوس في المالية أو المصرفية أو التدقيق أو الإدارة بالإضافة إلى الشهادات المهنية ذات الصلة ويفضل أن تكون ذات صلة في إدارة المخاطر - 9-10 سنوات من الخبرة المصرفية مع التركيز على التدقيق / الضوابط الداخلية. - القدرة على العمل بشكل مستقل مع قليل من الإشراف. - معرفة عملية جيدة بالمنتجات والخدمات المصرفية. - مهارات جيدة في إدارة الأشخاص وإدارة العلاقات. - مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين والتحليل والاتصال والعرض التقديمي. - مهارات إدارة الوقت الجيد وخصائص التحفيز الذاتي. - القدرة على التواصل مع الإدارة واكتساب الثقة بها. نبذة عن البنك: بنك الخليج الدولي مملوك لحكومات دول مجلس التعاون الخليجي الست، وتعود غالبية أسهمه الى صندوق الاستثمارات العامة في المملكة العربية السعودية، ويعتبر بنك الخليج الدولي-السعودية أول بنك أجنبي مقيم يُمنح رخصة مصرفية تجارية محلية في المملكة العربية السعودية.
وتابع: "عُيّنت في وظيفة أدنى بكثير من مهاراتها وتم تجاهلها بطريقة غير عادلة في تلقي الترقيات، وبينما تدّعي غوغل أنها تسعى إلى تعزيز التنوع، تقلّل في الحقيقة من قيمة موظفيها السود، وتدفع لهم رواتب أقل مما ينبغي وتسيء معاملتهم، ما يؤدي إلى تبديل الموظفين بشكل دائم". وأشار المحامون إلى أنّ 4. 4 في المئة من موظفي الشركة فقط يُعرَّفون عن أنفسهم بأنّهم سود، فيما تبلغ هذه النسبة 9. 1 في المئة على المستوى الوطني داخل الشركات في القطاع نفسه. أما في المناصب الإدارية فتبلغ نسبة الموظفين السود 3 في المئة فقط.