معلومات مفصلة إقامة شارع الأمير أحمد، القصور، الظهران 34246، السعودية بلد مدينة رقم الهاتف رقم الهاتف الدولي نتيجة الصفحة الرئيسية موقع إلكتروني خط الطول والعرض إذا كنت تبحث عن، يمكنك الرجوع إلى معلومات العنوان التفصيلية كما هو موضح أعلاه. إذا كنت ترغب في الاتصال، فيرجى الاتصال بالهاتف لزيارة موقع الويب أعلاه. بالطبع، نوصي بالحصول على مزيد من المعلومات من الموقع الرسمي. ساعات العمل السبت: 8:00 ص – 12:00 ص الأحد: 8:00 ص – 12:00 ص الاثنين: 8:00 ص – 12:00 ص الثلاثاء: 8:00 ص – 12:00 ص الأربعاء: 8:00 ص – 12:00 ص الخميس: 8:00 ص – 12:00 ص الجمعة: 4:00–10:00 م صورة powred by Google صورة من جوجل。 اقتراح ذات الصلة Ram Clinics | Dental, Derma and Medical sections الاطباء نخبة من الإستشاريين والإخصائيين في كافة التخصصات الطبية (أسنان – جلدية – طبية) شاهد المزيد… الفروع, عيادات رام تضم عدة فروع في السعودية في الدمام والخبر والاحساء وراس تنورة و جدة و ينبع والجبيل الصناعية, والبحرين والامارات ومصر … الظهران- الدوحة. مجمع الدوحة الطبي. مجمع الوحدة الطبي الدوحة | تنظيف الأسنان | تجميلي. شاهد المزيد… مجمع رام الطبي ( الدوحة) العنوان: الظهران – القصور- شارع الامير احمد … شاهد المزيد… Doha Clinic is a premium Hospital, which will ideally be suitable for any sites related to Optometrist, Eye Doctor, Medical, LAsik Eye Surgery Center, Eye Hospital, Opticals, medicine, clinics, doctors, eye clinics and any other sites related to medical topics or health care OR Eye Care شاهد المزيد… نستقبلكم في مجمع الدوحة الطبي.
#مجموعة_المهيدب_لطب_الاسنان #تقويم #زراعة_اسنان#سحب_عصب #تركيبات_اسنان #تبييض #تجميل… شاهد المزيد… رؤيتنا. تعتبر مجموعة المهيدب لطب الاسنان من أشهر مراكز طب الأسنان داخل المملكة العربية السعودية وبها نخبة طاقم طبي متخصصين وأستشاريين والذي يختص في طب الاسنان خبرة 20 عاماً وتضمن مجموعة المهيدب لطب الاسنان من أرقئ … شاهد المزيد… Al-Bushra Medical Specialty Complex was initially known as (SFC) Specialty Fertility Center in 2010, later in October 2012 was renamed as Al-Bushra Medical Specialty Complex, with an identity as a full-fledged service in IVF (In Vitro Fertilization) with our team of distinguished medical and paramedical staff with wide expertise in IVF and other various medical field. شاهد المزيد…
مجمع الوحدة الطبي من أبرز المجمعات الطبية التي تهتم بالجوانب التجميلية. يوجد للمجمع العديد من الفروع الطبية داخل قطر لتقديم الخدمات الطبية على نطاق واسع. بجانب التخصصات التجميلية يوجد بالمجمع تخصصات آخرى علاجية مثل طب الأطفال والنساء والولادة. تضم العيادة كوادر من الاستشاريين والأطباء المتخصصين فى مجالات التجميل المختلفة. يهتم المجمع بتطوير التقنيات الطبية وإدخال كل ماهو جديد للوصول لأعلى خدمة طبية ممكنة.
* [1] عضو هيئة التدريب – معهد الإدارة العامة [email protected] د. إبراهيم محمد الحديثي الإدارة القانونية إعادة نشر بواسطة محاماة نت تكلم هذا المقال عن: هل يجوز فصل الموظف بسبب احتساب ساعات التأخير حسب نظام العمل السعودي ؟
اما بالنسبة لاستناد الوزارة المدعي عليها في اجراء حسم راتب يوم كامل بدون تنقلات عن غياب جزء من اليوم على تعميم هيئة الرقابة والتحقيق رقم 2015/10/1/1/خ بتاريخ 1393/7/28هـ فان هذا التعميم صادر في ظل نظام الموظفين السابق وقد صدر بعده نظام الخدمة المدنية في عام 1397هـ. وقد صدر في ظل هذا النظام تعليمات واسس جديدة توضح كيفية الحسم على الموظف. الغياب في مادة 3 ساعت دیواری. ومن ذلك ما اشار اليه خطاب مدير ادارة علاقات الموظف بالديوان العام للخدمة المدنية رقم 24426في 1415/6/17والذي اشار فيه الى ان الرأي المستقر عليه في الديوان والمتفق عليه مع هيئة الرقابة والتحقيق هو ان الموظف الذي ينصرف قبل نهاية الدوام بساعة يمكن الحسم من راتبه مقابل عدد الساعات التي لم يباشر فيها على اساس ان ساعات العمل النظامية في الشهر الواحد (155) ساعة وفقاً للمادة 21من نظام الخدمة المدنية. ثالثاً: تعميم هيئة الرقابة والتحقيق المشار اليه اعلاه كان يتضمن بعض القواعد التي تنظم عملية حضور وانصراف الموظفين حيث نص في المادة الثالثة منه على "يحسم يوم كامل من مرتب اي موظف يتخلف عن الحضور بعد الموعد المحدد بنصف ساعة او ينصرف قبل الموعد المحدد للانصراف بربع ساعة.. ما لم يقدم عذراً اضطرارياً يقبله رئيسه كتابة…" وكما ورد في حيثيات الحكم السابق فان هذا التعميم اصبح في حكم الملغي بصدور نظام الخدمة المدنية لعام 1397وما اعقبه من تعليمات تنظم عملية الحسم.
رابعاً: الموظف الذي يغيب عن عمله دون سبب مشروع، يحسم عليه عدد الايام التي لم يباشر فيها دون الحاجة الى اجراء تحقيق معه او سماع اقواله كتابياً لان الحسم في هذه الحالة لايعتبر عقوبة وانما هو اجراء نصت عليه المادة 21من نظام الخدمة المدنية لقاء انقطاع الموظف عن عمله. وهو ما انتهى اليه الحكم الموضح اعلاه عندما ذهب الى انه "وهذا الحسم من الراتب لايعد جزاء تأديبياً ومن ثم يجوز ايقاعه دون الحاجة الى اجراء تحقيق مع الموظف". مبادئ نظم وتقنية المعلومات – GA'IT. ويجب التنبيه في هذا الشأن انه اذا تكرر من الموظف واقعة الغياب اكثر من مرة وترتب عليه تعطيل مصالح الناس وبالتالي الاضرار بالصالح العام ورأت الجهة الادارية التابع لها الموظف بان الحسم لايكفي، فانه ليس هناك ما يمنع الجهة الادارية من مجازاته بالحسم من راتبه طبقاً للمادة 32فقرة (3) من نظام تأديب الموظفين الصادر بالمرسوم الملكي رقم // 7وتاريخ 1391/2/1هـ. ولكن يجب اجراء تحقيق كتابي مع الموظف تسمع فيه اقواله وفقاً للمادة 35من ذلك النظام، مع الاستمرار في حسم ايام الانقطاع طبقاً للمادة 21من نظام الخدمة المدنية. خامساً: حسم ساعات التأخير تتم من خلال تجميع الدقائق والساعات التي يتأخر فيها الموظف بحيث اذا اكتملت سبع ساعات فانه يحسم عليه غياب يوم كامل لان ساعات العمل النظامية في الشهر 155ساعة وهو ما جرى عليه العمل في الوقت الحاضر من خلال التفاهم بين هيئة الرقابة والتحقيق ووزارة الخدمة المدنية ريثما تنتهي الدراسة في مجلس الخدمة المدنية بخصوص هذا الموضوع.